Impiegato/a Commerciale Junior
Realtà strutturata specializzata nell'erogazione di servizi rivolti a clientela privata e aziendale inserisce una risorsa da impiegare nelle attività di supporto commerciale e gestione operativa dei servizi.
La figura affiancherà il team nella gestione delle pratiche, nel contatto con la clientela e nella raccolta delle informazioni necessarie al corretto avanzamento dei processi aziendali, collaborando con i diversi reparti coinvolti.
Attività principali:
Gestione e aggiornamento dei dati relativi ai clienti attivi e ai nuovi contatti;
Inserimento e monitoraggio delle pratiche tramite gestionale aziendale;
Predisposizione della documentazione interna (schede clienti, richieste di attivazione, report e documenti operativi);
Comunicazioni con clienti, partner e fornitori per informazioni e aggiornamenti sulle attività in corso;
Coordinamento con area amministrativa e operativa per l'allineamento delle procedure;
Supporto ai processi organizzativi e raccolta dati utili alla reportistica interna.
Requisiti:
Diploma di scuola secondaria di secondo grado (preferibile indirizzo amministrativo o commerciale);
Buona conoscenza del pacchetto Office e degli strumenti digitali;
Precisione, capacità organizzative e attenzione ai dettagli;
Ottime doti comunicative e predisposizione al lavoro in team;
Disponibilità a profili junior senza esperienza, con percorso di affiancamento dedicato.
Offerta:
Contratto a tempo determinato di 6 mesi prorogabile;
Orario tempo pieno dal lunedì al venerdì 09:00–13:00 / 14:00–18:00;
Affiancamento operativo per apprendere i flussi commerciali e organizzativi;
Buoni pasto giornalieri secondo policy aziendale.
Offerta e benefit:
Retribuzione 1200-1500 € lordi mensili
La figura affiancherà il team nella gestione delle pratiche, nel contatto con la clientela e nella raccolta delle informazioni necessarie al corretto avanzamento dei processi aziendali, collaborando con i diversi reparti coinvolti.
Attività principali:
Gestione e aggiornamento dei dati relativi ai clienti attivi e ai nuovi contatti;
Inserimento e monitoraggio delle pratiche tramite gestionale aziendale;
Predisposizione della documentazione interna (schede clienti, richieste di attivazione, report e documenti operativi);
Comunicazioni con clienti, partner e fornitori per informazioni e aggiornamenti sulle attività in corso;
Coordinamento con area amministrativa e operativa per l'allineamento delle procedure;
Supporto ai processi organizzativi e raccolta dati utili alla reportistica interna.
Requisiti:
Diploma di scuola secondaria di secondo grado (preferibile indirizzo amministrativo o commerciale);
Buona conoscenza del pacchetto Office e degli strumenti digitali;
Precisione, capacità organizzative e attenzione ai dettagli;
Ottime doti comunicative e predisposizione al lavoro in team;
Disponibilità a profili junior senza esperienza, con percorso di affiancamento dedicato.
Offerta:
Contratto a tempo determinato di 6 mesi prorogabile;
Orario tempo pieno dal lunedì al venerdì 09:00–13:00 / 14:00–18:00;
Affiancamento operativo per apprendere i flussi commerciali e organizzativi;
Buoni pasto giornalieri secondo policy aziendale.
Offerta e benefit:
Retribuzione 1200-1500 € lordi mensili