Hr Recruiter Ptime
UNA Italian Hospitality è la più grande catena alberghiera italiana attiva in Italia con 59 hotel, resort e residence distribuiti in 31 destinazioni e sta attualmente ricercando una persona da inserire, nel ruolo di HR RECRUITER part-time all’interno della funzione Selezione, Formazione e Sviluppo della sede di Milano.Continui a leggere per comprendere appieno cosa richiede questo lavoro in termini di competenze ed esperienza. Se il suo profilo è in linea, invii la sua candidatura.Nel ruolo di HR RECRUITER, la Risorsa contribuirà, per tutte le 34 strutture a gestione diretta, a:Aprire gli annunci in tutti i portali di selezione; Verificare le richieste di inserimento personale e garantire il corretto impatto in base ai budget dei singoli alberghi; Effettuare ed organizzare i colloqui di selezione; Selezionare lavoratori intermittenti ed extra; Gestire i rapporti con agenzie per il lavoro e altri fornitori; Interfacciarsi con le Direzioni degli hotel per un costante allineamento sui fabbisogni di personale; Contratto a tempo determinato di 1 anno, con possibilità di trasformazione a tempo INDETERMINATO (CCNL COMMERCIO); Percorsi formativi per migliorare la propria professionalità; Percorsi di crescita competente; Utilizzo di tariffe dedicate per i dipendenti di Gruppo UNA S.P.A.
e per i loro familiari più stretti in tutte le 59 strutture della Catena Alberghiera; Premio di risultato aziendale, come previsto da Contratto Integrativo Aziendale; Agevolazioni, scontistiche e servizi di Welfare legate alle società appartenenti ad UNIPOL S.P.A.: Polizze assicurative, Prestazioni sanitarie, Noleggio a lungo termine, etc.; Agevolazionibancarie con BPER Banca.Preferibile percorsi di Laurea o ITS; Costituirà requisito preferenziale eventuale esperienza pregressa in ruolo analogo; Capacità di gestire ingenti flussi di e-mail e di telefonate; Empatia, discrezione e riservatezza; Capacità di problem solving; Ottime doti organizzative e di analisi; Dinamicità e flessibilità; Capacità di lavoro in team e di gestione dello stress; Buone abilità di utilizzo del pacchetto Office, principalmente Excel; Buona conoscenza dell'inglese.In Gruppo UNA S.P.A. valorizziamo la diversità in tutte le sue forme. Accogliamo candidature da persone di qualsiasi identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine, età o condizione di disabilità. xysqume Crediamo che la pluralità arricchisca il nostro modo di lavorare e crescere insieme, ogni giorno ci impegniamo a garantire pari opportunità ed un ambiente di lavoro inclusivo e accessibile a tutte le risorse.#J-18808-Ljbffr
e per i loro familiari più stretti in tutte le 59 strutture della Catena Alberghiera; Premio di risultato aziendale, come previsto da Contratto Integrativo Aziendale; Agevolazioni, scontistiche e servizi di Welfare legate alle società appartenenti ad UNIPOL S.P.A.: Polizze assicurative, Prestazioni sanitarie, Noleggio a lungo termine, etc.; Agevolazionibancarie con BPER Banca.Preferibile percorsi di Laurea o ITS; Costituirà requisito preferenziale eventuale esperienza pregressa in ruolo analogo; Capacità di gestire ingenti flussi di e-mail e di telefonate; Empatia, discrezione e riservatezza; Capacità di problem solving; Ottime doti organizzative e di analisi; Dinamicità e flessibilità; Capacità di lavoro in team e di gestione dello stress; Buone abilità di utilizzo del pacchetto Office, principalmente Excel; Buona conoscenza dell'inglese.In Gruppo UNA S.P.A. valorizziamo la diversità in tutte le sue forme. Accogliamo candidature da persone di qualsiasi identità o espressione di genere, orientamento sessuale, origine, età o condizione di disabilità. xysqume Crediamo che la pluralità arricchisca il nostro modo di lavorare e crescere insieme, ogni giorno ci impegniamo a garantire pari opportunità ed un ambiente di lavoro inclusivo e accessibile a tutte le risorse.#J-18808-Ljbffr