Senior Engineer C++
In Capgemini Engineering, leader mondiale nei servizi di ingegneria, uniamo un team globale di talenti dell’ingegneria, scienza e architettura per aiutare le aziende più innovative del mondo a liberare il loro potenziale. Dai veicoli autonomi ai robot salva-vita, le nostre persone esperte in tecnologia digitale e software pensano fuori dagli schemi, offrendo servizi unici di ricerca e sviluppo e ingegneria in tutti i settori. Unisciti a noi per una carriera ricca di opportunità, dove potrai fare la differenza, in un ambiente in cui ogni giorno è unico. IL TUO RUOLO Come Software C++ in Capgemini Engineering, contribuirai alla progettazione e allo sviluppo di soluzioni software complesse e ad alta affidabilità, assumendo un ruolo chiave nelle scelte architetturali. Avrai l’opportunità di lavorare in un contesto tecnologicamente avanzato, con grande attenzione alla qualità del codice, alle performance e all’innovazione, coordinando le attività di sviluppo e garantendo l’eccellenza tecnica del prodotto. In questo ruolo sarai un elemento chiave nelle seguenti attività:
* Sviluppo e progettazione di applicazioni software complesse in C++, seguendo i principi di programmazione Object Oriented;
* Conoscenza dei principali protocolli di comunicazione su rete (TCP/IP, UDP);
* Definizione delle scelte architetturali e dei principali design pattern da adottare;
* Gestione dell’intero ciclo di vita del software (analisi, progettazione, sviluppo, test, validazione e manutenzione);
* Progettazione e sviluppo di modelli funzionali in CUDA/C++ partendo da modelli in contesto Matlab/Simulink;
* Partecipazione attiva alle code review, al miglioramento continuo della qualità del codice e delle performance;
* Collaborazione con team cross‑funzionali. LE TUE CARATTERISTICHE
* Esperienza lavorativa di almeno 5 anni nello sviluppo software;
* Ottima conoscenza dei principali principi di progettazione Object Oriented, SysML e design pattern;
* Solida esperienza nel ciclo di vita del software per applicazioni mission critical;
* Buona conoscenza di TDD e Unit Testing (JUnit, CPPUnit, Spock o equivalenti);
* Ottima conoscenza di Git;
* Conoscenza di multi‑threading e tecniche di ottimizzazione della memoria;
* Capacità di leadership tecnica, problem solving e lavoro in team. Note: È richiesto Diploma o Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Informatica, Sistemi Embedded o discipline affini. È gradita una precedente esperienza in ambito aerospaziale o difesa.
È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese. PERCHE' TI PIACERA' LAVORARE CON NOI
* Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
* Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
* Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie,
stili di comunicazione e comportamenti;
* Avrai l’opportunità di sviluppare software embedded per sistemi ad alta complessità tecnologica, lavorando su tecnologie come C/C++, CUDA, Model-Based Design e Qt in contesti innovativi e sfidanti. Potrai confrontarti con sistemi real-time, architetture avanzate e soluzioni ad alte prestazioni, sperimentare nuovi strumenti e metodologie di sviluppo e accedere a percorsi di certificazione dedicati che ti permetteranno di crescere rapidamente come professionista, dalla specializzazione tecnica fino a possibili evoluzioni verso ruoli di Tech Lead, Software Architect o System Architect.
Location:
Roma – modalità di lavoro in sede Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato Inquadramento: CCNL Commercio 1 Livello Mansione: Senior Software Engineer Retribuzione annua lorda (RAL): da € 35.057 a € 57.475 *La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva. Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere. SUL GRUPPO CAPGEMINI Capgemini è il partner per la trasformazione aziendale nell'era dell'AI. Aiutiamo le organizzazioni a immaginare e costruire un futuro intelligente e sostenibile, combinando
* Sviluppo e progettazione di applicazioni software complesse in C++, seguendo i principi di programmazione Object Oriented;
* Conoscenza dei principali protocolli di comunicazione su rete (TCP/IP, UDP);
* Definizione delle scelte architetturali e dei principali design pattern da adottare;
* Gestione dell’intero ciclo di vita del software (analisi, progettazione, sviluppo, test, validazione e manutenzione);
* Progettazione e sviluppo di modelli funzionali in CUDA/C++ partendo da modelli in contesto Matlab/Simulink;
* Partecipazione attiva alle code review, al miglioramento continuo della qualità del codice e delle performance;
* Collaborazione con team cross‑funzionali. LE TUE CARATTERISTICHE
* Esperienza lavorativa di almeno 5 anni nello sviluppo software;
* Ottima conoscenza dei principali principi di progettazione Object Oriented, SysML e design pattern;
* Solida esperienza nel ciclo di vita del software per applicazioni mission critical;
* Buona conoscenza di TDD e Unit Testing (JUnit, CPPUnit, Spock o equivalenti);
* Ottima conoscenza di Git;
* Conoscenza di multi‑threading e tecniche di ottimizzazione della memoria;
* Capacità di leadership tecnica, problem solving e lavoro in team. Note: È richiesto Diploma o Laurea triennale o magistrale in Ingegneria Informatica, Sistemi Embedded o discipline affini. È gradita una precedente esperienza in ambito aerospaziale o difesa.
È richiesta una buona conoscenza della lingua inglese. PERCHE' TI PIACERA' LAVORARE CON NOI
* Riconosciamo l’importanza di soluzioni di lavoro flessibili per offrirti supporto. Che si tratti di lavoro da remoto, orari flessibili o entrambi, troverai un ambiente che favorisce l’equilibrio tra vita privata e vita lavorativa;
* Al centro della nostra missione c'è la tua carriera, attraverso percorsi di crescita professionale pensati per supportarti nell'esplorare un mondo di opportunità;
* Ci impegniamo a promuovere la responsabilità sociale creando un ambiente di lavoro inclusivo, dove talenti diversi sono valorizzati. La diversità è un pilastro della nostra cultura aziendale, arricchendo il nostro lavoro attraverso esperienze, culture, etnie,
stili di comunicazione e comportamenti;
* Avrai l’opportunità di sviluppare software embedded per sistemi ad alta complessità tecnologica, lavorando su tecnologie come C/C++, CUDA, Model-Based Design e Qt in contesti innovativi e sfidanti. Potrai confrontarti con sistemi real-time, architetture avanzate e soluzioni ad alte prestazioni, sperimentare nuovi strumenti e metodologie di sviluppo e accedere a percorsi di certificazione dedicati che ti permetteranno di crescere rapidamente come professionista, dalla specializzazione tecnica fino a possibili evoluzioni verso ruoli di Tech Lead, Software Architect o System Architect.
Location:
Roma – modalità di lavoro in sede Tipo di contratto: contratto a tempo indeterminato Inquadramento: CCNL Commercio 1 Livello Mansione: Senior Software Engineer Retribuzione annua lorda (RAL): da € 35.057 a € 57.475 *La fascia retributiva indicata è definita in conformità alla normativa europea e nazionale in materia di trasparenza retributiva. Il valore minimo della fascia corrisponde al trattamento economico minimo previsto dal CCNL applicabile per il livello e mansione sopra indicati e non rappresenta necessariamente la retribuzione di ingresso. La retribuzione che sarà proposta all’esito del processo di selezione sarà determinata sulla base delle competenze, dell’esperienza professionale, del livello di seniority e delle caratteristiche specifiche del profilo selezionato ed in coerenza con il sistema retributivo e di classificazione aziendale, nel rispetto di criteri oggettivi e neutri sotto il profilo del genere. SUL GRUPPO CAPGEMINI Capgemini è il partner per la trasformazione aziendale nell'era dell'AI. Aiutiamo le organizzazioni a immaginare e costruire un futuro intelligente e sostenibile, combinando