Strategic Group HR Director | Growth
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Si candidi ora: legga i dettagli del lavoro scorrendo verso il basso. Verifichi di possedere le competenze necessarie prima di inviare la candidatura.
La responsabilità primaria è definire People Strategy e accompagnare la trasformazione organizzativa.
La candidata ideale vanta consolidata esperienza in ruoli HR di livello dirigenziale, capacità di gestione del cambiamento, retention dei talenti e collaborazione con il Top Management, con buona padronanza dell’inglese. xysqume
Sede: Puglia.
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