Site Manager
Site ManagerCHI SIAMOLa mission di Acea è sviluppare e gestire infrastrutture sicure e sostenibili garantendo l'accesso e la circolarità delle risorse fondamentali per la cittadinanza, le imprese e il territorio. Acea offre servizi essenziali legati alla gestione dell'acqua, alla distribuzione di energia elettrica, all'illuminazione pubblica e al trattamento dei rifiuti. COSA FARAIAll'interno della Società SIMAM, Servizi Industriali Manageriali Ambientali, Leader in ambito Trattamento Acque, Global Service, Consulting, Engineering, Construction and Operation, Gestione Rifiuti, Interventi Ambientali, Bonifiche e Ricerca e Sviluppo, la risorsa selezionata sarà inserita nell'Unità di Construction & Commissioning e si occuperà di: Assicurare la gestione operativa del cantiere, coordinando attività, subappaltatori, supervisori e maestranze in coerenza con programma lavori, priorità di commessa e indicazioni del Construction Manager/Project Manager.
Pianificare, organizzare e monitorare le attività giornaliere di campo, verificando avanzamento lavori, produttività, interferenze operative, disponibilità di materiali, mezzi, attrezzature e documentazione tecnica.
Presidiare il rispetto delle procedure HSE, delle regole di accesso al sito, dei permessi di lavoro, delle prescrizioni del cliente e delle misure di coordinamento con altre imprese presenti in cantiere.
Coordinare le attività meccaniche, civili, elettro-strumentali e di supporto al commissioning, garantendo continuità operativa e gestione tempestiva delle criticità di campo.
Interfacciarsi con cliente, direzione lavori, fornitori, subappaltatori e funzioni interne SIMAM, mantenendo una comunicazione chiara su avanzamento, vincoli, rischi e azioni correttive. CHI SEIHai maturato esperienza nella gestione operativa di cantieri industriali preferibilmente in ambito EPC in fase di completamento meccanico, pre-commissioning e commissioning, impianti di processo, trattamento acque/reflui, chimico, energia,
oil&gas; o infrastrutture impiantistiche complesse;Possiedi capacità di coordinare subappaltatori, supervisori e squadre operative, gestendo priorità, interferenze, sicurezza, qualità e avanzamento lavori in contesti dinamici e ad alta pressione temporale;Hai capacità di lettura e interpretazione di layout, P&ID;, disegni costruttivi, cronoprogrammi, punch list, procedure di cantiere e documentazione tecnica di commessa;Hai maturato esperienza nella gestione di riunioni operative di sito, SAL interni, report giornalieri, controllo produttività e monitoraggio delle milestone contrattuali;Sei disponibile a frequenti trasferte presso cantieri industriali nazionali, con capacità di operare in autonomia nel rispetto delle procedure aziendali e del cliente;Hai Conoscenza di logiche HSE di cantiere, permessi di lavoro, PSC/DUVRI, LOTO e gestione interferenze;Possiedi una buona capacità di utilizzo di strumenti digitali per reportistica, avanzamento lavori e gestione documentale;Possiedi un forte orientamento al risultato, motivazione e capacità di lavorare in team;Sei in possesso della patente di guida B.COSA TI ASPETTACondizioni contrattuali e retribuzioneQualifica: Impiegato/aContratto Collettivo Nazionale: Metalmeccanico IndustriaRetribuzione Annua indicativa (range retributivo 45.000- 50.000); Premio di risultato, convertibile in welfare o previdenza complementare;Straordinari retribuitiBenefit e work-life balanceFlessibilità oraria e smart working secondo accordi aziendaliBuoni pasto di 8.00 per ogni giorno lavorativoFondo di previdenza complementare CometaPeople CaringSalute:
assistenza sanitaria integrativa.
Formazione e SviluppoAcea Academy: il nostro ecosistema formativo per lo sviluppo delle nostre professionalità, finalizzato a consolidare le competenze e sviluppare nuovi talenti.
Sviluppo della Persona: strumenti a supporto dello sviluppo e della crescita dei dipendenti, tra cui il processo di Performance Management, progetti di talent management, assessment center e molteplici iniziative volte a promuovere la cultura dell'ascolto e del feedback continuo.
SEDE DI LAVORO:
Senigallia (AN)CON NOI POTRAILavorare in un ambiente innovativo, in continua crescita, contribuendo a migliorare la qualità e la sostenibilità del mondo in cui viviamo.
Potrai far parte di un'azienda che si impegna tutti i giorni nel migliorare il benessere delle proprie persone con l'attivazione di progetti volti a promuovere la Salute, il Benessere psico fisico, le misure di Conciliazione Vita Lavoro e di Incentivazione.
Un'azienda orientata ad accrescere le competenze, che monitora le aree di forza e di miglioramento e adotta approcci strutturati di Formazione e Sviluppo, volti a favorire la crescita individuale per la valorizzazione e il riconoscimento del merito.
Acea certificata Top Employer promuove l'inclusione e la valorizzazione dell'individualità di ogni persona coinvolta nei propri processi selettivi contrastando qualsiasi forma di discriminazione. CONSIGLI UTILI PER PREPARARTI AL MEGLIO AL COLLOQUIOApprofondisci il nostro processo di selezione Processo di selezione | AceaConsulta la nostra Strategia e il Piano Industriale 2024-2028 Green-Diligent-Growth Una Strategia Integrata | AceaLa selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari occasione e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).
Pianificare, organizzare e monitorare le attività giornaliere di campo, verificando avanzamento lavori, produttività, interferenze operative, disponibilità di materiali, mezzi, attrezzature e documentazione tecnica.
Presidiare il rispetto delle procedure HSE, delle regole di accesso al sito, dei permessi di lavoro, delle prescrizioni del cliente e delle misure di coordinamento con altre imprese presenti in cantiere.
Coordinare le attività meccaniche, civili, elettro-strumentali e di supporto al commissioning, garantendo continuità operativa e gestione tempestiva delle criticità di campo.
Interfacciarsi con cliente, direzione lavori, fornitori, subappaltatori e funzioni interne SIMAM, mantenendo una comunicazione chiara su avanzamento, vincoli, rischi e azioni correttive. CHI SEIHai maturato esperienza nella gestione operativa di cantieri industriali preferibilmente in ambito EPC in fase di completamento meccanico, pre-commissioning e commissioning, impianti di processo, trattamento acque/reflui, chimico, energia,
oil&gas; o infrastrutture impiantistiche complesse;Possiedi capacità di coordinare subappaltatori, supervisori e squadre operative, gestendo priorità, interferenze, sicurezza, qualità e avanzamento lavori in contesti dinamici e ad alta pressione temporale;Hai capacità di lettura e interpretazione di layout, P&ID;, disegni costruttivi, cronoprogrammi, punch list, procedure di cantiere e documentazione tecnica di commessa;Hai maturato esperienza nella gestione di riunioni operative di sito, SAL interni, report giornalieri, controllo produttività e monitoraggio delle milestone contrattuali;Sei disponibile a frequenti trasferte presso cantieri industriali nazionali, con capacità di operare in autonomia nel rispetto delle procedure aziendali e del cliente;Hai Conoscenza di logiche HSE di cantiere, permessi di lavoro, PSC/DUVRI, LOTO e gestione interferenze;Possiedi una buona capacità di utilizzo di strumenti digitali per reportistica, avanzamento lavori e gestione documentale;Possiedi un forte orientamento al risultato, motivazione e capacità di lavorare in team;Sei in possesso della patente di guida B.COSA TI ASPETTACondizioni contrattuali e retribuzioneQualifica: Impiegato/aContratto Collettivo Nazionale: Metalmeccanico IndustriaRetribuzione Annua indicativa (range retributivo 45.000- 50.000); Premio di risultato, convertibile in welfare o previdenza complementare;Straordinari retribuitiBenefit e work-life balanceFlessibilità oraria e smart working secondo accordi aziendaliBuoni pasto di 8.00 per ogni giorno lavorativoFondo di previdenza complementare CometaPeople CaringSalute:
assistenza sanitaria integrativa.
Formazione e SviluppoAcea Academy: il nostro ecosistema formativo per lo sviluppo delle nostre professionalità, finalizzato a consolidare le competenze e sviluppare nuovi talenti.
Sviluppo della Persona: strumenti a supporto dello sviluppo e della crescita dei dipendenti, tra cui il processo di Performance Management, progetti di talent management, assessment center e molteplici iniziative volte a promuovere la cultura dell'ascolto e del feedback continuo.
SEDE DI LAVORO:
Senigallia (AN)CON NOI POTRAILavorare in un ambiente innovativo, in continua crescita, contribuendo a migliorare la qualità e la sostenibilità del mondo in cui viviamo.
Potrai far parte di un'azienda che si impegna tutti i giorni nel migliorare il benessere delle proprie persone con l'attivazione di progetti volti a promuovere la Salute, il Benessere psico fisico, le misure di Conciliazione Vita Lavoro e di Incentivazione.
Un'azienda orientata ad accrescere le competenze, che monitora le aree di forza e di miglioramento e adotta approcci strutturati di Formazione e Sviluppo, volti a favorire la crescita individuale per la valorizzazione e il riconoscimento del merito.
Acea certificata Top Employer promuove l'inclusione e la valorizzazione dell'individualità di ogni persona coinvolta nei propri processi selettivi contrastando qualsiasi forma di discriminazione. CONSIGLI UTILI PER PREPARARTI AL MEGLIO AL COLLOQUIOApprofondisci il nostro processo di selezione Processo di selezione | AceaConsulta la nostra Strategia e il Piano Industriale 2024-2028 Green-Diligent-Growth Una Strategia Integrata | AceaLa selezione è aperta a tutte le persone, nel rispetto del principio di pari occasione e non discriminazione, ai sensi della normativa vigente. Tutte le nostre opportunità sono aperte anche a profili tutelati da L. 68/99. I dati personali raccolti verranno trattati nel rispetto del Regolamento Ue 2016/679 (GDPR).