Graduate Growth Rotational Program: Bd, Gtm & Growth
Jet HR cerca un neolaureato da inserire in un programma di 6-12 mesi che ruota tra tre funzioni: Business Development Representative nel team Sales (Mese 1), Go-To-Market Engineer nel team Growth (Mesi 2-4) e Specialist in un team a scelta (Mesi 5-6).
Attraverso queste attività vivrai in prima linea la crescita di Jet, affinerai capacità di vendita, marketing e analisi, e avrai un impatto concreto sulla bottom line.
È previsto lavoro ibrido con ufficio a Milano e tempo determinato.
#J-*****-Ljbffr
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