Cassiere/a
Humangest Spa, Filiale di Parma, ricerca per azienda cliente operante nel settore della GDO una figura da inserire come ADDETTA/O CASSA PER SUPERMERCATO a PARMA.
La risorsa sarà inserita all'interno dell'organico attivo nel punto vendita e si occuperà della gestione del servizio cassa e assistenza al cliente.SI OFFRE:- contratto full time 40h;- inserimento immediato;- contratto a tempo determinato.SI RICHIEDE- Minima esperienza pregressa;- Professionalità e motivazione e rapidità esecutiva,- Automunito/a o residenza in zone limitrofe;- Disponibilità immediata.CCNL: Commercio - livello 5° - 1.660 euro lordi al mese
Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, dalle 8:00 alle 20:30 su turnazioni, 1 giorno di riposo variabile.
Luogo di lavoro:
PARMASGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#centronord
La risorsa sarà inserita all'interno dell'organico attivo nel punto vendita e si occuperà della gestione del servizio cassa e assistenza al cliente.SI OFFRE:- contratto full time 40h;- inserimento immediato;- contratto a tempo determinato.SI RICHIEDE- Minima esperienza pregressa;- Professionalità e motivazione e rapidità esecutiva,- Automunito/a o residenza in zone limitrofe;- Disponibilità immediata.CCNL: Commercio - livello 5° - 1.660 euro lordi al mese
Orario di lavoro: dal lunedì alla domenica, dalle 8:00 alle 20:30 su turnazioni, 1 giorno di riposo variabile.
Luogo di lavoro:
PARMASGB Humangest offre ai lavoratori e lavoratrici pari opportunità di impiego ed è orientata verso la diversità e l'inclusione sul luogo di lavoro.
Ogni Società del Gruppo ripudia, in qualsiasi fase di accesso all'occupazione e al lavoro, qualunque forma di discriminazione basata su razza, colore, genere, religione, orientamento sessuale, nazionalità, disabilità o altre caratteristiche personali protette, come definite dalle leggi nazionali vietandone la realizzazione al proprio interno.#centronord