Agile Coach – Business Agility
La tua prossima sfida professionale!
Per un importante cliente enterprise, siamo alla ricerca di un/una Senior Agile Coach da inserire in un progetto strategico di Business Agility e trasformazione organizzativa.
Entrerai in un contesto aziendale strutturato e stimolante, caratterizzato dalla presenza di circa 40 team con differenti livelli di maturità Agile, dove avrai l’opportunità di contribuire attivamente all’evoluzione dei modelli organizzativi, dei processi e delle modalità di collaborazione.
Lavorerai a stretto contatto con manager, Tribe, Team e stakeholder aziendali, diventando un punto di riferimento nel percorso di crescita e consolidamento della cultura Agile.
Di cosa ti occuperai?
- Accompagnare Team, Tribe e management nell’adozione e nel miglioramento delle metodologie Agile.
- Supportare la definizione di obiettivi strategici e OKR, favorendo l’allineamento tra business e attività operative.
- Promuovere il miglioramento continuo attraverso metriche, analisi dei risultati e momenti di confronto.
- Facilitare la collaborazione tra team, gestendo dipendenze, criticità e priorità.
- Supportare la governance delle iniziative e l’ottimizzazione dei processi organizzativi.
- Collaborare con le funzioni di Business Agility e Service Design, accompagnando le iniziative dalla fase di discovery alla delivery.
Requisiti mandatori
- Laurea, con titolo e livello di studio indicati nel CV.
- Almeno 7 anni di esperienza professionale complessiva.
- Almeno 3 anni consecutivi di esperienza nel ruolo di Agile Coach.
- Italiano fluente.
- Disponibilità a lavorare presso le sedi del cliente in Italia, con presenza a Milano e provincia per circa il 30% del tempo, soprattutto nella fase iniziale.
Competenze ed esperienze richieste
- Esperienza con framework e metodologie Agile, tra cui Scrum, Kanban, LeSS e SAFe.
- Competenze di coaching, mentoring e facilitazione.
- Conoscenza di OKR, metriche Agile e gestione delle dipendenze.
- Esperienza nella gestione di contesti organizzativi complessi e nel miglioramento continuo.
- Capacità di collaborare con manager, stakeholder e team multidisciplinari.
Costituiscono un plus: certificazione PSM II e certificazioni in ambito Agile Coaching.
Perché scegliere questo progetto?
Avrai l’opportunità di lavorare per un importante cliente enterprise, all’interno di un programma di Business Agility di ampia portata, confrontandoti con una realtà complessa e multidisciplinare.
Un progetto che ti permetterà di valorizzare la tua esperienza, collaborare con interlocutori di alto livello e contribuire concretamente a un percorso di trasformazione organizzativa.
Sede e condizioni
- Sede principale: Milano e provincia.
- Presenza in sede: circa 30% del tempo, soprattutto nella fase iniziale.
- Trasferte: possibili presso altre sedi italiane ed estere, secondo le condizioni contrattuali.
- RAL indicativa: 45.000 – 50.000 €.
Le attività saranno svolte prevalentemente in Italia, in lingua italiana o inglese.
Sei pronto/a a mettere la tua esperienza al servizio di un progetto di trasformazione importante?
Inviaci il tuo CV aggiornato, completo di esperienze professionali dettagliate, formazione, certificazioni e lingue conosciute!
Se ritieni che questa occasione sia in linea con la tua esperienza e desideri mettere le tue competenze al servizio di un importante progetto di trasformazione aziendale, inviaci il tuo CV aggiornato. Saremo lieti di conoscere il tuo percorso professionale!
Per un importante cliente enterprise, siamo alla ricerca di un/una Senior Agile Coach da inserire in un progetto strategico di Business Agility e trasformazione organizzativa.
Entrerai in un contesto aziendale strutturato e stimolante, caratterizzato dalla presenza di circa 40 team con differenti livelli di maturità Agile, dove avrai l’opportunità di contribuire attivamente all’evoluzione dei modelli organizzativi, dei processi e delle modalità di collaborazione.
Lavorerai a stretto contatto con manager, Tribe, Team e stakeholder aziendali, diventando un punto di riferimento nel percorso di crescita e consolidamento della cultura Agile.
Di cosa ti occuperai?
- Accompagnare Team, Tribe e management nell’adozione e nel miglioramento delle metodologie Agile.
- Supportare la definizione di obiettivi strategici e OKR, favorendo l’allineamento tra business e attività operative.
- Promuovere il miglioramento continuo attraverso metriche, analisi dei risultati e momenti di confronto.
- Facilitare la collaborazione tra team, gestendo dipendenze, criticità e priorità.
- Supportare la governance delle iniziative e l’ottimizzazione dei processi organizzativi.
- Collaborare con le funzioni di Business Agility e Service Design, accompagnando le iniziative dalla fase di discovery alla delivery.
Requisiti mandatori
- Laurea, con titolo e livello di studio indicati nel CV.
- Almeno 7 anni di esperienza professionale complessiva.
- Almeno 3 anni consecutivi di esperienza nel ruolo di Agile Coach.
- Italiano fluente.
- Disponibilità a lavorare presso le sedi del cliente in Italia, con presenza a Milano e provincia per circa il 30% del tempo, soprattutto nella fase iniziale.
Competenze ed esperienze richieste
- Esperienza con framework e metodologie Agile, tra cui Scrum, Kanban, LeSS e SAFe.
- Competenze di coaching, mentoring e facilitazione.
- Conoscenza di OKR, metriche Agile e gestione delle dipendenze.
- Esperienza nella gestione di contesti organizzativi complessi e nel miglioramento continuo.
- Capacità di collaborare con manager, stakeholder e team multidisciplinari.
Costituiscono un plus: certificazione PSM II e certificazioni in ambito Agile Coaching.
Perché scegliere questo progetto?
Avrai l’opportunità di lavorare per un importante cliente enterprise, all’interno di un programma di Business Agility di ampia portata, confrontandoti con una realtà complessa e multidisciplinare.
Un progetto che ti permetterà di valorizzare la tua esperienza, collaborare con interlocutori di alto livello e contribuire concretamente a un percorso di trasformazione organizzativa.
Sede e condizioni
- Sede principale: Milano e provincia.
- Presenza in sede: circa 30% del tempo, soprattutto nella fase iniziale.
- Trasferte: possibili presso altre sedi italiane ed estere, secondo le condizioni contrattuali.
- RAL indicativa: 45.000 – 50.000 €.
Le attività saranno svolte prevalentemente in Italia, in lingua italiana o inglese.
Sei pronto/a a mettere la tua esperienza al servizio di un progetto di trasformazione importante?
Inviaci il tuo CV aggiornato, completo di esperienze professionali dettagliate, formazione, certificazioni e lingue conosciute!
Se ritieni che questa occasione sia in linea con la tua esperienza e desideri mettere le tue competenze al servizio di un importante progetto di trasformazione aziendale, inviaci il tuo CV aggiornato. Saremo lieti di conoscere il tuo percorso professionale!