HR GENERALIST M/F/NB
Mansione
Per azienda del settore logistico dell'hinterland nord milano, cerchiamo un HR generalist.
Full time, assunzione diretta da parte del cliente con tempo indeterminato, range retributivo 27/30K.
Responsabilità
- estione del processo di ricerca e selezione, dalla pubblicazione degli annunci ai colloqui e all’inserimento delle nuove risorse;
- gestione amministrativa del personale, inclusi assunzioni, proroghe, cessazioni;
- gestione, aggiornamento e archiviazione della documentazione e delle anagrafiche del personale;
- gestione delle attività di onboarding e offboarding;
- pianificazione e organizzazione della formazione e della sorveglianza sanitaria;
- monitoraggio delle scadenze relative al personale e agli adempimenti HR;
- supporto ai dipendenti per le tematiche HR quotidiane;
- predisposizione di report e analisi HR;
- collaborazione allo sviluppo di iniziative di engagement, clima aziendale e crescita del personale.
Competenze
- Laurea in discipline economiche, giuridiche, umanistiche, psicologiche o formazione equivalente;
- esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli HR Generalist, HR Administration o similari;
- buona conoscenza dei principali processi di amministrazione e gestione del personale;
- conoscenza della normativa del lavoro, mentre conoscenza del settore e del CCNL Logistica, trasporto merci e spedizione risultano essere requisiti preferibili ma non essenziali
- buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;
- ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità;
- capacità relazionali, riservatezza, autonomia e attitudine al problem solving;
- eccellenti capacità comunicative e di ascolto,
- ottime doti organizzative e attenzione ai dettagli;
- buona conoscenza della lingua inglese;
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Per azienda del settore logistico dell'hinterland nord milano, cerchiamo un HR generalist.
Full time, assunzione diretta da parte del cliente con tempo indeterminato, range retributivo 27/30K.
Responsabilità
- estione del processo di ricerca e selezione, dalla pubblicazione degli annunci ai colloqui e all’inserimento delle nuove risorse;
- gestione amministrativa del personale, inclusi assunzioni, proroghe, cessazioni;
- gestione, aggiornamento e archiviazione della documentazione e delle anagrafiche del personale;
- gestione delle attività di onboarding e offboarding;
- pianificazione e organizzazione della formazione e della sorveglianza sanitaria;
- monitoraggio delle scadenze relative al personale e agli adempimenti HR;
- supporto ai dipendenti per le tematiche HR quotidiane;
- predisposizione di report e analisi HR;
- collaborazione allo sviluppo di iniziative di engagement, clima aziendale e crescita del personale.
Competenze
- Laurea in discipline economiche, giuridiche, umanistiche, psicologiche o formazione equivalente;
- esperienza pregressa di almeno 2-3 anni in ruoli HR Generalist, HR Administration o similari;
- buona conoscenza dei principali processi di amministrazione e gestione del personale;
- conoscenza della normativa del lavoro, mentre conoscenza del settore e del CCNL Logistica, trasporto merci e spedizione risultano essere requisiti preferibili ma non essenziali
- buona padronanza del pacchetto Office, in particolare Excel;
- ottime capacità organizzative e di gestione delle priorità;
- capacità relazionali, riservatezza, autonomia e attitudine al problem solving;
- eccellenti capacità comunicative e di ascolto,
- ottime doti organizzative e attenzione ai dettagli;
- buona conoscenza della lingua inglese;
Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad (https://www.randstad.it/privacy/) ai sensi dell'art. 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).