TECNICO DI COMMESSA
Adecco ricerca per azienda operante nella costruzione e manutenzione di impianti carburante, impianti tecnologici e nell’edilizia generale un/a:
TECNICO/A DI COMMESSA La risorsa, riportando alla Direzione Tecnica, avrà la completa responsabilità della gestione delle commesse e dei relativi cantieri, supervisionando i tempi e i costi dei progetti e coordinando le attività del personale addetto e/o delle imprese subappaltatrici.
Responsabilità principali
- Gestione della relazione con il cliente, dalla fase di apertura del cantiere al collaudo e alla consegna dell’impianto, seguendo preventivazione, esecuzione e consuntivazione;
- gestione di eventuali opere extra, con relativa presentazione al cliente per la necessaria approvazione;
- rapporti con la Direzione Lavori;
- coordinamento delle squadre di lavoro, composte da personale interno e/o ditte subappaltatrici;
- supporto nella selezione delle imprese subappaltatrici, tra cui imprese edili, artigiani e ditte specializzate, e gestione dei relativi rapporti di tipo organizzativo e dei conseguenti aspetti economici;
- gestione dell’avanzamento lavori;
- supervisione delle attività di cantiere;
- predisposizione della documentazione di fine cantiere.
Requisiti
- Diploma tecnico, ad esempio geometra, perito o titolo equivalente;
- conoscenza delle vigenti disposizioni normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con particolare riferimento al D.Lgs. 81/08;
- pluriennale esperienza nel ruolo, maturata come Responsabile di cantiere o in posizioni analoghe con effettive funzioni di coordinamento;
- competenze generali in ambito impiantistico elettrico e/o edile e/o meccanico;
- approccio analitico e orientato al risultato;
- ottime capacità organizzative e di pianificazione, doti di negoziazione, senso pratico e visione d’insieme;
- abitudine alla gestione e supervisione dello sviluppo di progetti complessi;
- disponibilità a effettuare trasferte presso i cantieri;
- patente B, necessaria per gli spostamenti previsti dalla mansione mediante auto aziendale.
Saranno valutate candidature che abbiano maturato esperienza in uno o più dei seguenti ambiti: settore carburanti, energie rinnovabili, efficientamento energetico, infrastrutture stradali/autostradali, TLC, realizzazione di centri commerciali, società di costruzioni e facility management; Sede di lavoro: Rivalta di Torino (TO).
Il ruolo prevede trasferte presso i cantieri, prevalentemente in Piemonte e nel Nord Italia, con rientro in giornata (salvo occasionali eccezioni).
Per le trasferte sui cantieri è previsto l’utilizzo di auto aziendale ad uso lavorativo (non è prevista assegnazine ad uso promiscuo).
Inserimento
Si offre inserimento diretto in azienda con CCNL Metalmeccanico, 13 mensilità.
RAL indicativamente compresa tra 27.000 € e 40.000 €, da definire in sede di colloquio in base all’effettiva esperienza e seniority maturata.
I curricula ricevuti possono essere comunicati all'azienda nostra cliente o ad altre che ne facciano richiesta per valutare un'eventuale assunzione.
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a registrarsi su www.adecco.it, dando il consenso al trattamento dei propri dati personali, ai sensi della normativa vigente sulla privacy.
Un facsimile di domanda di candidatura, comprensivo di informativa sulla privacy (art. 9, comma 3, D.Lgs. 276/03), è presente al seguente link Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004
TECNICO/A DI COMMESSA La risorsa, riportando alla Direzione Tecnica, avrà la completa responsabilità della gestione delle commesse e dei relativi cantieri, supervisionando i tempi e i costi dei progetti e coordinando le attività del personale addetto e/o delle imprese subappaltatrici.
Responsabilità principali
- Gestione della relazione con il cliente, dalla fase di apertura del cantiere al collaudo e alla consegna dell’impianto, seguendo preventivazione, esecuzione e consuntivazione;
- gestione di eventuali opere extra, con relativa presentazione al cliente per la necessaria approvazione;
- rapporti con la Direzione Lavori;
- coordinamento delle squadre di lavoro, composte da personale interno e/o ditte subappaltatrici;
- supporto nella selezione delle imprese subappaltatrici, tra cui imprese edili, artigiani e ditte specializzate, e gestione dei relativi rapporti di tipo organizzativo e dei conseguenti aspetti economici;
- gestione dell’avanzamento lavori;
- supervisione delle attività di cantiere;
- predisposizione della documentazione di fine cantiere.
Requisiti
- Diploma tecnico, ad esempio geometra, perito o titolo equivalente;
- conoscenza delle vigenti disposizioni normative in materia di salute e sicurezza sul lavoro, con particolare riferimento al D.Lgs. 81/08;
- pluriennale esperienza nel ruolo, maturata come Responsabile di cantiere o in posizioni analoghe con effettive funzioni di coordinamento;
- competenze generali in ambito impiantistico elettrico e/o edile e/o meccanico;
- approccio analitico e orientato al risultato;
- ottime capacità organizzative e di pianificazione, doti di negoziazione, senso pratico e visione d’insieme;
- abitudine alla gestione e supervisione dello sviluppo di progetti complessi;
- disponibilità a effettuare trasferte presso i cantieri;
- patente B, necessaria per gli spostamenti previsti dalla mansione mediante auto aziendale.
Saranno valutate candidature che abbiano maturato esperienza in uno o più dei seguenti ambiti: settore carburanti, energie rinnovabili, efficientamento energetico, infrastrutture stradali/autostradali, TLC, realizzazione di centri commerciali, società di costruzioni e facility management; Sede di lavoro: Rivalta di Torino (TO).
Il ruolo prevede trasferte presso i cantieri, prevalentemente in Piemonte e nel Nord Italia, con rientro in giornata (salvo occasionali eccezioni).
Per le trasferte sui cantieri è previsto l’utilizzo di auto aziendale ad uso lavorativo (non è prevista assegnazine ad uso promiscuo).
Inserimento
Si offre inserimento diretto in azienda con CCNL Metalmeccanico, 13 mensilità.
RAL indicativamente compresa tra 27.000 € e 40.000 €, da definire in sede di colloquio in base all’effettiva esperienza e seniority maturata.
I curricula ricevuti possono essere comunicati all'azienda nostra cliente o ad altre che ne facciano richiesta per valutare un'eventuale assunzione.
I candidati ambosessi (L.903/77) sono invitati a registrarsi su www.adecco.it, dando il consenso al trattamento dei propri dati personali, ai sensi della normativa vigente sulla privacy.
Un facsimile di domanda di candidatura, comprensivo di informativa sulla privacy (art. 9, comma 3, D.Lgs. 276/03), è presente al seguente link Adecco Italia S.p.A. (Aut. Min. Prot. N.1100-SG del 26.11.2004