Software Test Engineer – Categorie Protette (Art. 1 L. 68/99) | Roma
Ti piace programmare, scoprire come funzionano le tecnologie e trovare soluzioni ai problemi?
Hai una buona base informatica, un occhio attento ai dettagli e la curiosità di chi non si ferma al primo bug?
Allora potremmo avere il match giusto per te! ?
Cerchiamo un Software Test Engineer da inserire in un contesto tecnologico internazionale, dove potrai lavorare su software e dispositivi legati alle reti mobili, alternando attività di testing, debugging e verifiche sul campo.
E la parte interessante? Non devi necessariamente avere esperienza nelle telecomunicazioni: se hai buone basi di programmazione e voglia di imparare, questa potrebbe essere l'opportunità che stavi cercando!
? Chi è MatchGuru?
MatchGuru è il punto di contatto con il tuo lavoro dei sogni.
Con un network di recruiter specializzati rendiamo il recruiting più veloce, mirato e trasparente.
Aiutiamo le persone a trovare opportunità in linea con le proprie ambizioni e le aziende a trovare i candidati giusti.
⭐ L'opportunità
? Dove: Roma
? Ruolo: Software Test Engineer – Categorie Protette (Art. 1 L. 68/99)
? Settore: Tecnologia, Software Testing e Telecomunicazioni
? Modalità: Ibrida, con 8 giorni di smart working al mese e presenza in sede nei restanti giorni lavorativi
? Perché questa posizione conta
Immagina di poter contribuire a migliorare la qualità delle tecnologie che utilizziamo ogni giorno per comunicare.
Entrerai in un team tecnico internazionale che si occupa di verificare il funzionamento di software e dispositivi mobili, analizzare le prestazioni delle reti e individuare eventuali anomalie.
Il tuo lavoro avrà un impatto concreto sulla qualità e sull'affidabilità delle soluzioni tecnologiche sviluppate.
Non sarà una posizione esclusivamente da scrivania: avrai anche l'occasione di partecipare a test sul campo, utilizzando strumenti di misurazione e dispositivi mobili per raccogliere e analizzare dati sulle reti.
Lavorerai a stretto contatto con colleghi esperti, in un team di quattro persone, manager incluso, con la possibilità di approfondire le tue competenze tecniche.
E soprattutto, non cerchiamo necessariamente qualcuno che sappia già tutto: contano le basi informatiche, la curiosità e la voglia di mettersi alla prova.
? Le tue responsabilità includeranno…
- Analizzare requisiti, specifiche e documentazione tecnica, collaborando con Product Manager e sviluppatori.
- Progettare e sviluppare piani di test e casi di test strutturati.
- Eseguire test manuali e automatizzati per verificare la qualità e il corretto funzionamento di software e dispositivi.
- Redigere documentazione e linee guida tecniche.
- Analizzare i risultati dei test, individuando eventuali anomalie e problemi di funzionamento.
- Svolgere attività di debugging, documentando e monitorando i difetti identificati.
- Verificare la risoluzione dei bug e il corretto funzionamento dei sistemi dopo gli interventi.
- Effettuare test sulle reti mobili, analizzando la qualità del segnale e le prestazioni.
- Pianificare e partecipare a drive test sul territorio di Roma, utilizzando un'automobile aziendale attrezzata con dispositivi e strumenti di misurazione.
- Collaborare con un team tecnico internazionale per migliorare la qualità e l'affidabilità delle soluzioni.
? Potresti fare match con questa posizione se…
- Appartieni alle categorie protette ai sensi dell'Art. 1 della Legge 68/99: questo è un requisito essenziale per la posizione.
- Hai una formazione in Informatica, Ingegneria Informatica, Elettronica, Telecomunicazioni o discipline affini.
- Conosci almeno un linguaggio di programmazione, come C++, C#, Java, JavaScript, Python o simili.
- Hai una buona predisposizione al software testing, al debugging e alla risoluzione di problemi tecnici.
- Hai familiarità con i sistemi operativi Windows e Android.
- Possiedi conoscenze di base delle reti informatiche e dei relativi protocolli, come TCP/IP, NDIS e routing.
- Hai un buon livello di inglese, sufficiente per comunicare con colleghi internazionali e comprendere documentazione tecnica.
- Sei una persona precisa, curiosa, autonoma e attenta ai dettagli.
- Ti piace lavorare in team e confrontarti con persone provenienti da contesti internazionali.
- Sei disponibile a lavorare prevalentemente in presenza nella sede di Roma.
Costituiscono un plus, ma non sono requisiti indispensabili:
- Esperienza pregressa nel software testing, nella programmazione o nello sviluppo software.
- Conoscenza del settore delle telecomunicazioni e delle tecnologie mobili GSM, WCDMA, CDMA, LTE, NR, 4G e 5G.
- Familiarità con framework di automazione dei test.
- Conoscenza di SQL Server e SQL Management Studio.
- Esperienza nel testing di dispositivi mobili.
- Certificazioni ISTQB®.
- Conoscenza della lingua tedesca.
- Possesso della patente B, utile per le attività di drive test, ma non obbligatorio.
Non hai ancora esperienza nel settore delle telecomunicazioni?
Nessun problema! L'azienda è disponibile a formare persone con buone basi informatiche e un forte interesse per la tecnologia.
La ricerca è rivolta principalmente a profili junior e neolaureati, ma vengono valutate anche candidature con esperienza.
Anche l'assenza della patente o eventuali difficoltà motorie non costituiscono automaticamente un motivo di esclusione.
? Ma andiamo al sodo: ecco cosa ti offrono
- RAL indicativa tra 30.000 € e 35.000 €
- Contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi per i profili junior, con possibilità di trasformazione anticipata a tempo indeterminato.
- Smart working per 8 giorni al mese.
- Buoni pasto da 12 € per ogni giornata lavorata in presenza.
- Assicurazione sanitaria prevista dal CCNL, integrata da una copertura sanitaria privata aggiuntiva a carico dell'azienda.
- Assicurazione contro gli infortuni.
- Laptop e iPhone aziendali.
- Formazione continua e possibilità di sviluppare competenze nel software testing e nelle telecomunicazioni.
- Inserimento in un team tecnico internazionale, con possibilità di apprendere da colleghi esperti.
- Orario full time di 8 ore giornaliere, con 45 minuti di pausa pranzo.
- Flessibilità in ingresso dalle 7:45 alle 9:30: entrando alle 7:45, ad esempio, potrai terminare alle 16:30.
- Nessuna particolare esigenza di reperibilità o straordinari; eventuali ore di straordinario saranno retribuite.
- Uffici di recente realizzazione, con ascensore/montacarichi ampio, porte larghe e senza barriere architettoniche interne segnalate.
E per quanto riguarda la selezione?
L'iter prevede generalmente due colloqui:
- Un primo incontro online tramite Teams con HR e Manager, per approfondire il tuo percorso, la motivazione e le competenze tecniche.
- Un secondo incontro in presenza a Roma con HR, Manager e Amministratore Delegato, per completare la valutazione.
? Se ti riconosci in questo profilo, candidati subito.
Potrebbe essere il colpo di fulmine che stavi aspettando.
ps. Se conosci qualcuno che direbbe “sono io!”, presentacelo!
Proviamo a matchare? ?
? Ricorda di esplicitare nel CV il tuo consenso al trattamento dei dati personali, ai sensi del D.LGS. 196/03. La ricerca è rivolta a persone di ogni genere, in accordo con la normativa vigente (L.903/77).
Hai una buona base informatica, un occhio attento ai dettagli e la curiosità di chi non si ferma al primo bug?
Allora potremmo avere il match giusto per te! ?
Cerchiamo un Software Test Engineer da inserire in un contesto tecnologico internazionale, dove potrai lavorare su software e dispositivi legati alle reti mobili, alternando attività di testing, debugging e verifiche sul campo.
E la parte interessante? Non devi necessariamente avere esperienza nelle telecomunicazioni: se hai buone basi di programmazione e voglia di imparare, questa potrebbe essere l'opportunità che stavi cercando!
? Chi è MatchGuru?
MatchGuru è il punto di contatto con il tuo lavoro dei sogni.
Con un network di recruiter specializzati rendiamo il recruiting più veloce, mirato e trasparente.
Aiutiamo le persone a trovare opportunità in linea con le proprie ambizioni e le aziende a trovare i candidati giusti.
⭐ L'opportunità
? Dove: Roma
? Ruolo: Software Test Engineer – Categorie Protette (Art. 1 L. 68/99)
? Settore: Tecnologia, Software Testing e Telecomunicazioni
? Modalità: Ibrida, con 8 giorni di smart working al mese e presenza in sede nei restanti giorni lavorativi
? Perché questa posizione conta
Immagina di poter contribuire a migliorare la qualità delle tecnologie che utilizziamo ogni giorno per comunicare.
Entrerai in un team tecnico internazionale che si occupa di verificare il funzionamento di software e dispositivi mobili, analizzare le prestazioni delle reti e individuare eventuali anomalie.
Il tuo lavoro avrà un impatto concreto sulla qualità e sull'affidabilità delle soluzioni tecnologiche sviluppate.
Non sarà una posizione esclusivamente da scrivania: avrai anche l'occasione di partecipare a test sul campo, utilizzando strumenti di misurazione e dispositivi mobili per raccogliere e analizzare dati sulle reti.
Lavorerai a stretto contatto con colleghi esperti, in un team di quattro persone, manager incluso, con la possibilità di approfondire le tue competenze tecniche.
E soprattutto, non cerchiamo necessariamente qualcuno che sappia già tutto: contano le basi informatiche, la curiosità e la voglia di mettersi alla prova.
? Le tue responsabilità includeranno…
- Analizzare requisiti, specifiche e documentazione tecnica, collaborando con Product Manager e sviluppatori.
- Progettare e sviluppare piani di test e casi di test strutturati.
- Eseguire test manuali e automatizzati per verificare la qualità e il corretto funzionamento di software e dispositivi.
- Redigere documentazione e linee guida tecniche.
- Analizzare i risultati dei test, individuando eventuali anomalie e problemi di funzionamento.
- Svolgere attività di debugging, documentando e monitorando i difetti identificati.
- Verificare la risoluzione dei bug e il corretto funzionamento dei sistemi dopo gli interventi.
- Effettuare test sulle reti mobili, analizzando la qualità del segnale e le prestazioni.
- Pianificare e partecipare a drive test sul territorio di Roma, utilizzando un'automobile aziendale attrezzata con dispositivi e strumenti di misurazione.
- Collaborare con un team tecnico internazionale per migliorare la qualità e l'affidabilità delle soluzioni.
? Potresti fare match con questa posizione se…
- Appartieni alle categorie protette ai sensi dell'Art. 1 della Legge 68/99: questo è un requisito essenziale per la posizione.
- Hai una formazione in Informatica, Ingegneria Informatica, Elettronica, Telecomunicazioni o discipline affini.
- Conosci almeno un linguaggio di programmazione, come C++, C#, Java, JavaScript, Python o simili.
- Hai una buona predisposizione al software testing, al debugging e alla risoluzione di problemi tecnici.
- Hai familiarità con i sistemi operativi Windows e Android.
- Possiedi conoscenze di base delle reti informatiche e dei relativi protocolli, come TCP/IP, NDIS e routing.
- Hai un buon livello di inglese, sufficiente per comunicare con colleghi internazionali e comprendere documentazione tecnica.
- Sei una persona precisa, curiosa, autonoma e attenta ai dettagli.
- Ti piace lavorare in team e confrontarti con persone provenienti da contesti internazionali.
- Sei disponibile a lavorare prevalentemente in presenza nella sede di Roma.
Costituiscono un plus, ma non sono requisiti indispensabili:
- Esperienza pregressa nel software testing, nella programmazione o nello sviluppo software.
- Conoscenza del settore delle telecomunicazioni e delle tecnologie mobili GSM, WCDMA, CDMA, LTE, NR, 4G e 5G.
- Familiarità con framework di automazione dei test.
- Conoscenza di SQL Server e SQL Management Studio.
- Esperienza nel testing di dispositivi mobili.
- Certificazioni ISTQB®.
- Conoscenza della lingua tedesca.
- Possesso della patente B, utile per le attività di drive test, ma non obbligatorio.
Non hai ancora esperienza nel settore delle telecomunicazioni?
Nessun problema! L'azienda è disponibile a formare persone con buone basi informatiche e un forte interesse per la tecnologia.
La ricerca è rivolta principalmente a profili junior e neolaureati, ma vengono valutate anche candidature con esperienza.
Anche l'assenza della patente o eventuali difficoltà motorie non costituiscono automaticamente un motivo di esclusione.
? Ma andiamo al sodo: ecco cosa ti offrono
- RAL indicativa tra 30.000 € e 35.000 €
- Contratto iniziale a tempo determinato di 12 mesi per i profili junior, con possibilità di trasformazione anticipata a tempo indeterminato.
- Smart working per 8 giorni al mese.
- Buoni pasto da 12 € per ogni giornata lavorata in presenza.
- Assicurazione sanitaria prevista dal CCNL, integrata da una copertura sanitaria privata aggiuntiva a carico dell'azienda.
- Assicurazione contro gli infortuni.
- Laptop e iPhone aziendali.
- Formazione continua e possibilità di sviluppare competenze nel software testing e nelle telecomunicazioni.
- Inserimento in un team tecnico internazionale, con possibilità di apprendere da colleghi esperti.
- Orario full time di 8 ore giornaliere, con 45 minuti di pausa pranzo.
- Flessibilità in ingresso dalle 7:45 alle 9:30: entrando alle 7:45, ad esempio, potrai terminare alle 16:30.
- Nessuna particolare esigenza di reperibilità o straordinari; eventuali ore di straordinario saranno retribuite.
- Uffici di recente realizzazione, con ascensore/montacarichi ampio, porte larghe e senza barriere architettoniche interne segnalate.
E per quanto riguarda la selezione?
L'iter prevede generalmente due colloqui:
- Un primo incontro online tramite Teams con HR e Manager, per approfondire il tuo percorso, la motivazione e le competenze tecniche.
- Un secondo incontro in presenza a Roma con HR, Manager e Amministratore Delegato, per completare la valutazione.
? Se ti riconosci in questo profilo, candidati subito.
Potrebbe essere il colpo di fulmine che stavi aspettando.
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Proviamo a matchare? ?
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