PROCESS KAIZEN ENGINEER
Responsabilità
La risorsa avrà il compito di assicurare il miglioramento continuo dei processi presenti in produzione e di supportare l’introduzione e l’industrializzazione di nuove tecnologie, processi e soluzioni produttive, all’interno di una unità che opera anche come linea pilota per lo sviluppo e la messa a punto di tecnologie destinate alla produzione. "Unit Special products".
Le principali attività saranno
- Monitoraggio costante dei KPI di reparto relativi ai processi (SPC) e alla produttività rispetto ai target definiti, identificando e implementando le necessarie azioni di miglioramento;
- Intervento sulle escursioni di processo e avvio di cantieri Six Sigma finalizzati alla riduzione della difettosità, all’aumento dell’efficienza e alla riduzione del lead time;
- Ottimizzazione dei processi e dell’organizzazione produttiva in ottica Lean, identificando ed eliminando gli sprechi e massimizzando il flusso del valore;
- In collaborazione con il Product QE, analisi delle non conformità di reparto, identificazione delle root cause attraverso metodologie strutturate (es. 5 Why)
e definizione delle relative azioni correttive e preventive;
- Presa in carico dei nuovi processi e delle nuove tecnologie sviluppate da R&D;, supportandone la sperimentazione sulla linea pilota, la messa a punto e la successiva industrializzazione;
- Sviluppo e ottimizzazione di nuovi processi produttivi, lavorando a stretto contatto con R&D; ed Engineering per trasformare nuove tecnologie in processi robusti, ripetibili e scalabili;
- Accettazione, qualifica e rilascio in produzione di nuovi macchinari e attrezzature, supportandone l’integrazione all’interno del processo produttivi.
Requisiti
- Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Elettronica, Scienze dei Materiali, Ingegneria dei Materiali e delle Nanotecnologie o affine, Fisica, Ingegneria Fisica o affine, Ingegneria Biomedica;
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Orientamento al risultato e all’innovazione;
- Attitudine al problem solving;
- Capacità di lavorare in team.
Retribuzione annua
30.000€ - 35.000€
La risorsa avrà il compito di assicurare il miglioramento continuo dei processi presenti in produzione e di supportare l’introduzione e l’industrializzazione di nuove tecnologie, processi e soluzioni produttive, all’interno di una unità che opera anche come linea pilota per lo sviluppo e la messa a punto di tecnologie destinate alla produzione. "Unit Special products".
Le principali attività saranno
- Monitoraggio costante dei KPI di reparto relativi ai processi (SPC) e alla produttività rispetto ai target definiti, identificando e implementando le necessarie azioni di miglioramento;
- Intervento sulle escursioni di processo e avvio di cantieri Six Sigma finalizzati alla riduzione della difettosità, all’aumento dell’efficienza e alla riduzione del lead time;
- Ottimizzazione dei processi e dell’organizzazione produttiva in ottica Lean, identificando ed eliminando gli sprechi e massimizzando il flusso del valore;
- In collaborazione con il Product QE, analisi delle non conformità di reparto, identificazione delle root cause attraverso metodologie strutturate (es. 5 Why)
e definizione delle relative azioni correttive e preventive;
- Presa in carico dei nuovi processi e delle nuove tecnologie sviluppate da R&D;, supportandone la sperimentazione sulla linea pilota, la messa a punto e la successiva industrializzazione;
- Sviluppo e ottimizzazione di nuovi processi produttivi, lavorando a stretto contatto con R&D; ed Engineering per trasformare nuove tecnologie in processi robusti, ripetibili e scalabili;
- Accettazione, qualifica e rilascio in produzione di nuovi macchinari e attrezzature, supportandone l’integrazione all’interno del processo produttivi.
Requisiti
- Laurea Magistrale in Ingegneria Meccanica, Ingegneria Elettronica, Scienze dei Materiali, Ingegneria dei Materiali e delle Nanotecnologie o affine, Fisica, Ingegneria Fisica o affine, Ingegneria Biomedica;
- Ottima conoscenza della lingua inglese;
- Orientamento al risultato e all’innovazione;
- Attitudine al problem solving;
- Capacità di lavorare in team.
Retribuzione annua
30.000€ - 35.000€