Farmacista Roma
Responsabilità
Assistenza e cura del paziente/cliente in modo professionale, intraprendente e propositivo, diventando un punto di riferimento e consulente del benessere
Proposizione ed esecuzione di servizi extra per i clienti/pazienti e, quando possibile, servizio CUP
Supporto nella attivazione e gestione del piano commerciale e di animazione
Supporto e proposizione nella definizione del più efficace piano di category/merchandising
Gestione delle attività di cassa e vendita e alcuni adempimenti amministrativi-regolamentari
Gestione check scorte e ordini/riordini farmaci
Instaurare relazioni efficaci con i colleghi del team e con il Direttore di Farmacia
Verifica del rispetto delle policy organizzative e commerciali del gruppo
Profilo e competenze
Il candidato ideale è un Farmacista abilitato, con o senza esperienza, che dimostri una forte passione per la professione, grande empatia e capacità di creare una relazione positiva e duratura con i pazienti/clienti. Ha un approccio proattivo ed intraprendente, motivazione e orientamento ai risultati,
ama il lavoro di squadra e ha un’attitudine positiva verso il cambiamento.
Opportunità e condizioni
Stimolante opportunità di guidare la nascita di un nuovo player del mercato farmaceutico, entrando a far parte di un team giovane, dinamico ed entusiasta, in un ambiente moderno, orientato al risultato e flessibile. Il contratto di riferimento è il CCNL Nazionale. Oltre alla retribuzione base, vi è un sistema premiante a obiettivi mensili. La RAL sarà commisurata all’esperienza.
Posizione
Sede di lavoro: Roma, Italy
Informativa sulla privacy
Il consenso del candidato al trattamento dei dati è necessario affinché Pharma‑Green Holding possa valutare i curricula ricevuti. Il candidato potrà inserire nell'curriculum l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.lgs. 196 del 30 giugno 2003. Per maggiori informazioni, consultare l’informativa sulla privacy, visionabile al link.
#J-18808-Ljbffr
Assistenza e cura del paziente/cliente in modo professionale, intraprendente e propositivo, diventando un punto di riferimento e consulente del benessere
Proposizione ed esecuzione di servizi extra per i clienti/pazienti e, quando possibile, servizio CUP
Supporto nella attivazione e gestione del piano commerciale e di animazione
Supporto e proposizione nella definizione del più efficace piano di category/merchandising
Gestione delle attività di cassa e vendita e alcuni adempimenti amministrativi-regolamentari
Gestione check scorte e ordini/riordini farmaci
Instaurare relazioni efficaci con i colleghi del team e con il Direttore di Farmacia
Verifica del rispetto delle policy organizzative e commerciali del gruppo
Profilo e competenze
Il candidato ideale è un Farmacista abilitato, con o senza esperienza, che dimostri una forte passione per la professione, grande empatia e capacità di creare una relazione positiva e duratura con i pazienti/clienti. Ha un approccio proattivo ed intraprendente, motivazione e orientamento ai risultati,
ama il lavoro di squadra e ha un’attitudine positiva verso il cambiamento.
Opportunità e condizioni
Stimolante opportunità di guidare la nascita di un nuovo player del mercato farmaceutico, entrando a far parte di un team giovane, dinamico ed entusiasta, in un ambiente moderno, orientato al risultato e flessibile. Il contratto di riferimento è il CCNL Nazionale. Oltre alla retribuzione base, vi è un sistema premiante a obiettivi mensili. La RAL sarà commisurata all’esperienza.
Posizione
Sede di lavoro: Roma, Italy
Informativa sulla privacy
Il consenso del candidato al trattamento dei dati è necessario affinché Pharma‑Green Holding possa valutare i curricula ricevuti. Il candidato potrà inserire nell'curriculum l’autorizzazione al trattamento dei dati personali ai sensi del D.lgs. 196 del 30 giugno 2003. Per maggiori informazioni, consultare l’informativa sulla privacy, visionabile al link.
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