Compliance & Permitting Manager

Pubblicato il 10-11-2026 · agap2 Italia · Bardi

Parte del Gruppo MoOngy, Agap2 è presente sul mercato europeo in 14 paesi con servizi di consulenza ingegneristica e impiantistica.
Dal ****,Agap2 Italiaopera sul territorio nazionale nei seguenti settori: Energy, Oil&Gas;, Steel, Hydrogen, Power Generation, Construction.
Tutti i potenziali candidati sono invitati a leggere con attenzione i seguenti dettagli prima di inviare la propria candidatura.
Per un importante progetto nel settoreEnergy & Utilities, siamo alla ricerca di un/aInterim Compliance & Permitting Managercon consolidata esperienza nella gestione dei processi autorizzativi e della compliance normativa di infrastrutture e impianti energetici.
La risorsa assumerà temporaneamente la responsabilità della funzioneCompliance & Permitting, coordinando il team interno e garantendo la continuità operativa delle attività autorizzative, il rispetto delle scadenze e la conformità normativa degli asset aziendali.
Il ruolo prevede una stretta collaborazione con le funzioniOperations, Engineering, Asset Management e Development, oltre alla gestione dei rapporti con enti regolatori, autorità competenti e stakeholder esterni.
Sede di lavoro:Milano - 2 giorni di smart-working a settimana dopo il primo mese di onboarding
Responsabilità principali:Gestione ad interim della funzione Compliance & Permitting, con responsabilità manageriale e coordinamento operativo del team interno;
Definizione delle priorità, allocazione delle attività, monitoraggio delle performance e supporto alle risorse coinvolte;
Supervisione della compliance autorizzativa diimpianti a gas, cogenerazione, trigenerazione, reti di teleriscaldamento, impianti fotovoltaici, sistemi BESS e altri asset energetici;
Gestione dei procedimenti autorizzativi, inclusi rinnovi, modifiche, volture e monitoraggio delle prescrizioni;




Presidio delle procedure di connessione alla rete elettrica e gestione delle pratiche conTerna e DSO;
Gestione dei rapporti con Ministeri, Regioni, Province, Comuni, ARPA, Vigili del Fuoco, INAIL, GSE e distributori di rete;
Coordinamento di consulenti esterni, enti regolatori e stakeholder coinvolti nei procedimenti autorizzativi;
Supporto alle funzioni Operations, Engineering, Asset Management e Development per gli aspetti autorizzativi e di compliance;
Monitoraggio delle scadenze autorizzative, dei KPI e delle eventuali criticità, con predisposizione di report periodici;
Predisposizione di un piano di presa in carico delle attività, aggiornamento dei registri autorizzativi e gestione del trasferimento strutturato delle competenze alla risorsa definitiva.
Requisiti essenziali:Almeno 10 anni di esperienza professionalein ambito permitting e compliance di infrastrutture e impianti energetici;
Consolidata esperienza manageriale nella gestione e nel coordinamento di team multidisciplinari;
Ottima conoscenza dellanormativa italiana in materia energetica, ambientale e autorizzativa;
Esperienza diretta nella gestione autorizzativa di impianti tradizionali a gas, reti di teleriscaldamento e impianti da fonti energetiche rinnovabili (FER);
Esperienza nella gestione delle procedure di connessione alla rete elettrica e delle relative interlocuzioni con gli operatori di rete;
Conoscenza dei principali procedimenti autorizzativi,



delle prescrizioni normative e degli adempimenti connessi alla gestione degli asset energetici;
Comprovata capacità di interfacciarsi con enti pubblici, autorità competenti e organismi di controllo;
Capacità di coordinamento, leadership e gestione delle priorità, con spiccata autonomia decisionale e organizzativa;
Buona conoscenza della lingua inglese;
Disponibilità all'inserimento entro 3 settimanedall'affidamento dell'incarico.
Laurea in Ingegneria Energetica, Ambientale, Civile o discipline tecnico-scientifiche affini;
Esperienza pregressa in ruoli di Interim Manager o nella gestione temporanea di funzioni aziendali;
Esperienza nella gestione autorizzativa di portafogli di asset energetici diversificati, comprendenti impianti tradizionali e tecnologie rinnovabili;
Conoscenza approfondita dei processi autorizzativi relativi a sistemi BESS, impianti fotovoltaici e infrastrutture di teleriscaldamento;
Esperienza nel coordinamento di attività di compliance in contesti aziendali strutturati e multi-stakeholder;
Capacità di gestire processi di handover, riorganizzazione delle attività e trasferimento delle competenze.
AGAP2 è un equal opportunities employer: crediamo che tutte le forme di diversità siano fonte di arricchimento reciproco.
Ci impegniamo a garantire un atmosfera di lavoro inclusivo, nel quale ogni singola risorsa possa apportare un valore unico alla nostra realtà.
xysqume Pertanto, accogliamo candidature senza distinzione di età, genere, nazionalità, disabilità, orientamento sessuale, religione o stato civile.
Inoltre, teniamo fede ai nostri impegni prestando attenzione alle risorse appartenenti alle categorie protette ai sensi degli articoli 1 e 18 della Legge *****.
I dati personali saranno trattati in conformità alle disposizioni contenute nel regolamento UE ********.
#J-*****-Ljbffr
Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.