Store Manager
Importante catena di Outlet specializzata in abiti da sposa, sposo e cerimonia ricerca Store Manager per il punto vendita di Monza all'interno di un centro commerciale.Aumenti le sue possibilità di arrivare alla fase del colloquio leggendo la descrizione completa del lavoro e candidandosi tempestivamente.La persona selezionata avrà un ruolo centrale nella gestione del negozio: guiderà il team, curerà ogni aspetto operativo e si impegnerà a offrire ai clienti un'esperienza d'acquisto memorabile.
Sarà responsabile del coordinamento quotidiano dello staff, della valorizzazione dell'assortimento, nonché dello sviluppo professionale delle risorse attraverso momenti di formazione e feedback costanti.REQUISITOS MÍNIMOSCerchiamo una figura con un'ottima dialettica e spiccate doti relazionali e che abbia maturato almeno due anni di esperienza nella vendita assistita in atelier di abiti da sposa e cerimonia.Empatia, leadership,
capacità organizzativa e orientamento agli obiettivi sono qualità essenziali per questo ruolo.La persona ideale è abituata a lavorare in ambienti dinamici ed è autonoma nell'uso degli strumenti informatici.L'azienda offre un contratto di assunzione con un inquadramento che sarà definito in base alle competenze e al grado di autonomia della figura selezionata.
La posizione prevede un atmosfera di lavoro altamente stimolante, un importante percorso formativo iniziale e possibilità di crescita professionale all'interno dell'azienda.
xysqume Sede di lavoro: MonzaOrario di lavoro: Full-time su turni, con disponibilità a lavorare sabato e domenica.La selezione ha carattere di urgenza#J-*****-Ljbffr
Sarà responsabile del coordinamento quotidiano dello staff, della valorizzazione dell'assortimento, nonché dello sviluppo professionale delle risorse attraverso momenti di formazione e feedback costanti.REQUISITOS MÍNIMOSCerchiamo una figura con un'ottima dialettica e spiccate doti relazionali e che abbia maturato almeno due anni di esperienza nella vendita assistita in atelier di abiti da sposa e cerimonia.Empatia, leadership,
capacità organizzativa e orientamento agli obiettivi sono qualità essenziali per questo ruolo.La persona ideale è abituata a lavorare in ambienti dinamici ed è autonoma nell'uso degli strumenti informatici.L'azienda offre un contratto di assunzione con un inquadramento che sarà definito in base alle competenze e al grado di autonomia della figura selezionata.
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