JUNIOR DEMAND PLANNER
Il nostro cliente è una realtà internazionale della distribuzione B2B di sistemi di energia rinnovabile, presente in Italia da oltre venticinque anni e parte di un gruppo con un'organizzazione globale e casa madre in Germania.
Per guidare la trasformazione digitale della loro catena di approvvigionamento, ci chiedono di ricercare un/a JUNIOR DEMAND PLANNER rif.
JDP/26 Sarà una figura chiave nel garantire l'efficienza delle operazioni, in un momento in cui la domanda su questi particolari prodotti in Italia continua a crescere.
Chi ricoprirà questo ruolo sarà responsabile delle previsioni di vendita, lavorando a stretto contatto con diversi team interni e partecipando attivamente ai processi di supply chain management e Sales & Operations Planning (S&OP;).
Dovrà trasformare i dati in previsioni e le previsioni in decisioni su acquisti, scorte e vendite.
In particolare si occuperà di: Elaborare previsioni di vendita a 12 mesi con software dedicati, anticipando variazioni e picchi di domanda; Analizzare i dati per individuare trend e anomalie, e trasformarli in indicazioni concrete per vendite, acquisti, marketing e finanza; Monitorare i livelli di stock e rischi di eccesso o obsolescenza, bilanciando scorte e domanda; Seguire l’andamento dei prodotti lungo tutto il ciclo di vita; Monitorare i KPI di pianificazione e proporre miglioramenti; Partecipare attivamente al processo di Sales & Operations Planning (S&OP;), con visibilità diretta sulle decisioni del business; Confrontarsi costantemente con la casa madre tedesca sulle previsioni e sui piani di approvvigionamento.
Cerchiamo una persona diplomata o laureata in Ingegneria Gestionale, Economia, Statistica o percorsi affini,
con solide capacità di analisi e interpretazione di dati complessi e l'attitudine a individuare tendenze e trarne indicazioni concrete, che abbia maturato 1-2 anni di esperienza in un ruolo analogo.
È fondamentale un’ottima padronanza di Excel, sarà utile la familiarità all’utilizzo di software di pianificazione e strumenti di BI, e una buona padronanza dell'inglese, sia scritto che parlato, per relazionarsi con casa madre tedesca.
Sono importanti anche ottime doti comunicative, capacità analitiche, proattività nel confronto, spirito critico costruttivo, curiosità, metodo e capacità di spiegare numeri complessi in modo immediato a interlocutori diversi.
L’azienda offre un contesto stimolante, dinamico e giovane, con forte esposizione in ambito internazionale, ed investe sul benessere delle persone che lavorano al suo interno, per questo mette a disposizione buoni pasto, orario flessibile e lavoro da remoto.
La persona sarà inserita con contratto a tempo indeterminato, con una retribuzione compresa tra i 35.000 e i 38.000 euro annui, commisurata all’esperienza maturata.
Sede di lavoro: Provincia EST di VERONA Con l’invio del Curriculum autorizza Niederdorf Italia al trattamento dei dati personali per scopi di ricerca e selezione del personale (D.
lgs.
196/2003 e GDPR 2016/679 – info sul sito).
Annuncio rivolto ad ambosessi.
Durante la selezione, nessuna Sua informazione sarà condivisa con l’azienda senza previo Suo consenso.
Se non riceve un riscontro entro 60 giorni, la ricerca specifica è da considerarsi conclusa.
Nel rispetto della nostra Privacy Policy e del GDPR, la Sua candidatura sarà presa in considerazione per ulteriori opportunità in linea con Sue competenze, esperienze e profilo professionale.
Per guidare la trasformazione digitale della loro catena di approvvigionamento, ci chiedono di ricercare un/a JUNIOR DEMAND PLANNER rif.
JDP/26 Sarà una figura chiave nel garantire l'efficienza delle operazioni, in un momento in cui la domanda su questi particolari prodotti in Italia continua a crescere.
Chi ricoprirà questo ruolo sarà responsabile delle previsioni di vendita, lavorando a stretto contatto con diversi team interni e partecipando attivamente ai processi di supply chain management e Sales & Operations Planning (S&OP;).
Dovrà trasformare i dati in previsioni e le previsioni in decisioni su acquisti, scorte e vendite.
In particolare si occuperà di: Elaborare previsioni di vendita a 12 mesi con software dedicati, anticipando variazioni e picchi di domanda; Analizzare i dati per individuare trend e anomalie, e trasformarli in indicazioni concrete per vendite, acquisti, marketing e finanza; Monitorare i livelli di stock e rischi di eccesso o obsolescenza, bilanciando scorte e domanda; Seguire l’andamento dei prodotti lungo tutto il ciclo di vita; Monitorare i KPI di pianificazione e proporre miglioramenti; Partecipare attivamente al processo di Sales & Operations Planning (S&OP;), con visibilità diretta sulle decisioni del business; Confrontarsi costantemente con la casa madre tedesca sulle previsioni e sui piani di approvvigionamento.
Cerchiamo una persona diplomata o laureata in Ingegneria Gestionale, Economia, Statistica o percorsi affini,
con solide capacità di analisi e interpretazione di dati complessi e l'attitudine a individuare tendenze e trarne indicazioni concrete, che abbia maturato 1-2 anni di esperienza in un ruolo analogo.
È fondamentale un’ottima padronanza di Excel, sarà utile la familiarità all’utilizzo di software di pianificazione e strumenti di BI, e una buona padronanza dell'inglese, sia scritto che parlato, per relazionarsi con casa madre tedesca.
Sono importanti anche ottime doti comunicative, capacità analitiche, proattività nel confronto, spirito critico costruttivo, curiosità, metodo e capacità di spiegare numeri complessi in modo immediato a interlocutori diversi.
L’azienda offre un contesto stimolante, dinamico e giovane, con forte esposizione in ambito internazionale, ed investe sul benessere delle persone che lavorano al suo interno, per questo mette a disposizione buoni pasto, orario flessibile e lavoro da remoto.
La persona sarà inserita con contratto a tempo indeterminato, con una retribuzione compresa tra i 35.000 e i 38.000 euro annui, commisurata all’esperienza maturata.
Sede di lavoro: Provincia EST di VERONA Con l’invio del Curriculum autorizza Niederdorf Italia al trattamento dei dati personali per scopi di ricerca e selezione del personale (D.
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Se non riceve un riscontro entro 60 giorni, la ricerca specifica è da considerarsi conclusa.
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