Technical sales junior
pFILIALE: MODENA LAMBORGHINISPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - Mechanics 4.0 /p /brpbGi Pro Mechanics 4.0 /b è la specializzazione di Gi Group dedicata a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito bmeccanico, meccatronico ed elettromeccanico. /b /p /brpSiamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative. /p /brh3TECHNICAL SALES/SALES ENGINEER JUNIOR /h3 /brpLa figura selezionata si occuperà nello specifico della vendita consulenziale di macchine nuove per l’edilizia, seguirà la zona Centro Italia. Risponderà operativamente al proprio Area Manager. /p /brh3Requisiti /h3 /brul /brliPreferibile diploma in ambito tecnico /li /brliesperienza, anche minima, come technical sales o sales engineer o proposal engineer in settori macchine industriali o edilizia o impiantistica o metalmeccanica /li /brliottime competenze tecniche di elettromeccanica /li /brlispiccate doti di vendita /li /brliottime doti relazionali e comunicative /li /brlibuona conoscenza della lingua inglese. /li /br /ul /brh3Contratto /h3 /brpsi offre un tempo indeterminato direttamente con l’azienda. CCNL Metalmeccanica Industria. Prevista 14° mensilità aggiuntiva. /p /brh3Retribuzione /h3 /brpRAL ricompresa tra 40K e 45K. Dal 2° anno di assunzione previsto sistema incentive individuale.
/p /brh3Benefici e strumenti aziendali /h3 /brul /brlicarta di credito aziendale /li /brlicellulare aziendale /li /brliauto aziendale /li /br /ul /brh3Sede di lavoro /h3 /brpEmilia Romagna. /p /brpFacciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. /p /brpI valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. /p /brpConsulta tutti i nostri annunci su /p /brpGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /p /brpL’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /p /brpI candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p #J-18808-Ljbffr
/p /brh3Benefici e strumenti aziendali /h3 /brul /brlicarta di credito aziendale /li /brlicellulare aziendale /li /brliauto aziendale /li /br /ul /brh3Sede di lavoro /h3 /brpEmilia Romagna. /p /brpFacciamo parte di Gi Group Holding ( la prima multinazionale italiana del lavoro, nonché una delle principali realtà a livello mondiale nei servizi dedicati allo sviluppo del mercato del lavoro. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: lavoro temporaneo, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione, Consulenza HR, Formazione, Outsourcing, supporto alla ricollocazione e attività complementari. Siamo presenti in più di 30 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 6000 persone. /p /brpI valori che ci contraddistinguono: attenzione, passione, apprendimento continuo e innovazione, collaborazione, sostenibilità, responsabilità. /p /brpConsulta tutti i nostri annunci su /p /brpGi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG). /p /brpL’offerta si intende rivolta a candidati ambosessi, nel rispetto del D.Lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento. /p /brpI candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo /p #J-18808-Ljbffr