Security Operations Center Analyst
pbSede /b: Treviso - Piazza delle Istituzioni, 34 /ppbModalità di lavoro /b /ppIn sede - turni H24 su rotazione (inclusi notturni e festivi) /ppTempo determinato iniziale di 12 mesi, con possibilità di assunzione a tempo indeterminato (CCNL Commercio) /pulliMaggiorazioni per turni notturni e festivi /liliWelfare aziendale /liliBuoni pasto: €8/giorno /li /ulh3Chi siamo? /h3pbVar Group /b affianca le imprese nel loro percorso di evoluzione digitale, grazie alla professionalità delle oltre b4.500 persone /b distribuite in b17 Paesi /b nel mondo. /ppDal b2022 /b siamo Great Place to Work: valorizziamo ogni persona e crediamo che binclusione /b e bsenso di appartenenza /b siano fondamentali per costruire un ambiente di lavoro innovativo, sereno e accogliente. /ppbSe stai cercando un luogo dove esprimere liberamente chi sei, stai leggendo l’annuncio giusto! /b /ppCerchiamo persone motivate a crescere nel campo della sicurezza informatica, anche senza esperienza pregressa, da inserire nel bTeam SOC /b all’interno della Business Unit bYarix /b. /ppEntrerai nel bSecurity Operation Center /b e, con il supporto e l’affiancamento del team, ti occuperai di: /pulliMonitorare in tempo reale gli eventi di sicurezza attraverso strumenti SIEM e altre piattaforme dedicate /liliAnalizzare e classificare eventi sospetti, distinguendo tra falsi positivi e minacce reali /liliEffettuare una prima risposta agli incidenti, documentando i potenziali indicatori di compromissione /liliCollaborare con il team nella gestione operativa degli incidenti secondo le procedure standard /liliRedigere report periodici sulle attività svolte /liliAttuare procedure di risposta standardizzate in caso di necessità /liliDiploma in ambito informatico /liliConoscenza base del mondo IT (preferibile) /liliInglese almeno a livello B1 /li /ulh3Competenze trasversali (Soft Skills):
/h3ulliOttime capacità di problem solving e lavoro in team /liliBuone capacità organizzative /liliFlessibilità /liliConoscenza base di strumenti SIEM /liliInteresse per la cybersecurity e l’analisi di incidenti di sicurezza /li /ulh3Cosa troverai da noi /h3h3Organizzazione aperta e responsabilità distribuite /h3pIn Var Group stiamo andando oltre i modelli organizzativi gerarchici tradizionali. Stiamo evolvendo verso un modello che supera le strutture rigide e costruisce un contesto basato su fiducia, autonomia e responsabilità diffusa, dove le persone hanno un ruolo attivo nel far accadere le cose. /ppÈ un cambiamento culturale che sposta il focus dal controllo alla collaborazione: le persone non si limitano ad eseguire, ma sono protagoniste, chiamate a contribuire, prendere iniziativa e portare il proprio impatto. /ppSe cerchi un contesto in cui avere voce e fare davvero la differenza, potresti trovarti nel posto giusto! /ph3Innovazione /h3pIdee, competenze, trend tecnologici e nuovi modelli organizzativi sono la chiave del cambiamento e le basi sulla quale costruiamo il nostro lavoro quotidiano in Italia e nel mondo. /ph3Crescita e formazione /h3pPotrai far crescere il tuo ruolo nel tempo, ampliando responsabilità, esplorando nuovi perimetri e aumentando il tuo impatto in base alle tue capacità e al contributo che porterai. /ppTroverai un contesto in cui la formazione è continua e concreta: potrai sviluppare competenze tecniche e soft skill, con percorsi che si adattano e crescono insieme a te. /ph3Inclusione /h3pCrediamo davvero nelle unicità di ogni persona come valore. La nostra community DEI lavora ogni giorno per promuovere inclusione ed equità. In Var Group, ciascuno è libero di esprimere pienamente il proprio valore, contribuendo in modo concreto al risultato collettivo. Qui puoi portare al lavoro chi sei, non solo quello che fai. /pp“Parità di accesso e accomodamenti: /ppDurante il processo di selezione e nello svolgimento dell’attività lavorativa, siamo disponibili a valutare accomodamenti ragionevoli per rispondere a esigenze specifiche delle persone candidate e garantire a chiunque pari accesso alle possibilità. /p #J-18808-Ljbffr
/h3ulliOttime capacità di problem solving e lavoro in team /liliBuone capacità organizzative /liliFlessibilità /liliConoscenza base di strumenti SIEM /liliInteresse per la cybersecurity e l’analisi di incidenti di sicurezza /li /ulh3Cosa troverai da noi /h3h3Organizzazione aperta e responsabilità distribuite /h3pIn Var Group stiamo andando oltre i modelli organizzativi gerarchici tradizionali. Stiamo evolvendo verso un modello che supera le strutture rigide e costruisce un contesto basato su fiducia, autonomia e responsabilità diffusa, dove le persone hanno un ruolo attivo nel far accadere le cose. /ppÈ un cambiamento culturale che sposta il focus dal controllo alla collaborazione: le persone non si limitano ad eseguire, ma sono protagoniste, chiamate a contribuire, prendere iniziativa e portare il proprio impatto. /ppSe cerchi un contesto in cui avere voce e fare davvero la differenza, potresti trovarti nel posto giusto! /ph3Innovazione /h3pIdee, competenze, trend tecnologici e nuovi modelli organizzativi sono la chiave del cambiamento e le basi sulla quale costruiamo il nostro lavoro quotidiano in Italia e nel mondo. /ph3Crescita e formazione /h3pPotrai far crescere il tuo ruolo nel tempo, ampliando responsabilità, esplorando nuovi perimetri e aumentando il tuo impatto in base alle tue capacità e al contributo che porterai. /ppTroverai un contesto in cui la formazione è continua e concreta: potrai sviluppare competenze tecniche e soft skill, con percorsi che si adattano e crescono insieme a te. /ph3Inclusione /h3pCrediamo davvero nelle unicità di ogni persona come valore. La nostra community DEI lavora ogni giorno per promuovere inclusione ed equità. In Var Group, ciascuno è libero di esprimere pienamente il proprio valore, contribuendo in modo concreto al risultato collettivo. Qui puoi portare al lavoro chi sei, non solo quello che fai. /pp“Parità di accesso e accomodamenti: /ppDurante il processo di selezione e nello svolgimento dell’attività lavorativa, siamo disponibili a valutare accomodamenti ragionevoli per rispondere a esigenze specifiche delle persone candidate e garantire a chiunque pari accesso alle possibilità. /p #J-18808-Ljbffr