Compliance Analyst Categoria Protetta

Pubblicato il 12-11-2026 · Randstad · Roma

Randstad Talent Selection Hopportunities è la specialty che si occupa di Ricerca & Selezione di professionisti qualificati appartenenti alle categorie protette. Ricerchiamo, per branch italiana di un'notevole realtà bancaria internazionale la figura di Compliance Analyst , secondo Art.1 della legge 68/99. Si prevede contratto a tempo determinato di un anno con possibilità di trasformazione a tempo indeterminato. RAL 35K, ccnl credito, ticket 8 euro, un giorno di smart working a settimana. Sede di lavoro: Roma Centro

Dato l'elevato interesse per questa posizione, la preghiamo di candidarsi tempestivamente se il suo profilo è in linea con il ruolo.

Retribuzione annua: 34000€ - 36000€

esperienza

non richiesta

responsabilità

La figura opererà a supporto del team Compliance, con particolare focus sulle attività di Corporate Banking

- -Supporto nelle attività di revisione e aggiornamento della documentazione KYC (Know Your Customer) per clientela nuova ed esistente;
- Supporto nell'erogazione di indicazioni operative
- Collaborazione nella revisione,



aggiornamento e predisposizione di policy e procedure aziendali in ambito Compliance;
- Partecipazione a progetti e iniziative trasversali della funzione Compliance

requisiti
- Requisiti:
- laurea triennale o magistrale in Economia, Finanza o discipline affini
- appartenenza al collocamento mirato secondo lg 68/99
- Conoscenza di base della normativa e degli adempimenti regolamentari applicabili al settore bancario
- gradita ma non necessaria esperienza o esposizione ad attività di redazione e implementazione di policy e procedure interne

Il presente annuncio è rivolto a persone di genere femminile (F), maschile (M) e non binario (NB) ai sensi della Legge n. 300/1970, del Decreto Legislativo n. 198/2006 e del Decreto Legislativo n. 96/2026 ed è aperta a qualsiasi persona nel rispetto della diversity e dell'inclusività. Ti preghiamo di leggere l'informativa sulla privacy Randstad ( ) ai sensi dell'art. xlwpduy 13 del Regolamento (UE) 2016/679 sulla protezione dei dati (GDPR).
Max. 8 MB. Formati Accettati: PDF, RTF, DOC, DOCX, ODT.