Addetto/A Paghe E Contributi
pbQuesta posizione è in MAW /b /p pIl processo di selezione sarà interamente gestito MAW. /p p-- /p pMAW S.p.A. Divisione Search Selection, Polo di Crema ricerca per realtà del territorio bADDETTO/A PAGHE E CONTRIBUTI /b La risorsa si occuperà della gestione amministrativa dei dipendenti delle aziende clienti dello studio con le seguenti mansioni: /p ul ligestione contrattualistica e comunicazioni obbligatorie; /li lielaborazione cedolini; /li ligestione adempimenti mensili e annuali correlati (UNIEMENS, CU, AUTOLIQUIDAZIONI, INAIL, 770, F24); /li /ul pSi brichiede: /b esperienza nel ruolo di almeno 3 anni maturata presso studi commercialisti, CAF o Associazioni di categoria; buona conoscenza del pacchetto Office e di Zucchetti Paghe Web. Completano il profilo capacità di lavorare in autonomia e in team, ottima organizzazione del lavoro, gestione dello stress, affidabilità e precisione.
Si offre contratto a Tempo Determinato con finalità di stabilizzazione. bCCNL /b Studi professionali - 14 mensilità bRetribuzione /b: RAL da b26k a 35 /bk in base alla seniority e competenze bBENEFIT /b: fino a 2 gg a settimana di Lavoro da remoto, Buoni pasto 7,50€, Welfare annuale bZona di lavoro /b: Crema (CR) bOrario /b: 8:30-12:30 + 13:30-17:30 b#PRIOSSGG /b L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. /p p-- /p #J-18808-Ljbffr
Si offre contratto a Tempo Determinato con finalità di stabilizzazione. bCCNL /b Studi professionali - 14 mensilità bRetribuzione /b: RAL da b26k a 35 /bk in base alla seniority e competenze bBENEFIT /b: fino a 2 gg a settimana di Lavoro da remoto, Buoni pasto 7,50€, Welfare annuale bZona di lavoro /b: Crema (CR) bOrario /b: 8:30-12:30 + 13:30-17:30 b#PRIOSSGG /b L’annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall’art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l’informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. /p p-- /p #J-18808-Ljbffr