Junior Area Manager
pMAW S.p.A. Divisione Search Selection, Polo di Pordenone per conto di un'azienda cliente, realtà strutturata e operante in ambito industriale, ricerca di un/una bAREA MANAGER JUNIOR /b. /p pLa ricerca è rivolta a persone che abbiano maturato una prima esperienza in ambito commerciale, preferibilmente B2B, e che desiderino intraprendere un percorso di crescita qualificato nello sviluppo e nella gestione commerciale di un'area geografica. /p pL'azienda è interessata a inserire una risorsa da formare e accompagnare progressivamente verso una maggiore autonomia nel ruolo. /p h3ATTIVITÀ PRINCIPALI: /h3 pIn affiancamento alla Direzione Commerciale, la risorsa si occuperà progressivamente di: /p ul liGestione e sviluppo del portafoglio clienti esistente. /li liRicerca e acquisizione di nuovi clienti e opportunità commerciali. /li liAnalisi delle esigenze dei clienti e individuazione di soluzioni dedicate. /li liSupporto nella preparazione delle offerte e nella gestione delle trattative. /li liMonitoraggio delle vendite e degli obiettivi commerciali. /li liAnalisi del mercato e della concorrenza. /li liCollaborazione con le funzioni aziendali interne per la gestione delle esigenze dei clienti. /li liSviluppo delle relazioni commerciali sul territorio assegnato. /li /ul h3REQUISITI: /h3 ul liEsperienza di circa 2-4 anni in ambito commerciale,
preferibilmente in contesti B2B. /li liBuone capacità relazionali e predisposizione al contatto con il cliente. /li liInteresse per la vendita e lo sviluppo commerciale. /li liAttitudine proattiva, orientamento agli obiettivi e buone capacità organizzative. /li liBuona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel. /li liPreferibile conoscenza di CRM e gestionali aziendali. /li liBuona conoscenza della lingua inglese. /li liDisponibilità a effettuare trasferte sul territorio di competenza. /li /ul h3SI OFFRE: /h3 ul liInserimento diretto presso l'azienda cliente. /li liContratto iniziale a tempo determinato, con prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato. /li liRAL indicativa: 30.000 - 32.000 €. /li liPercorso di affiancamento e formazione. /li liOpportunità di crescita professionale all'interno della struttura commerciale. /li liSede di lavoro: provincia di Gorizia /li /ul pL'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. /p #J-18808-Ljbffr
preferibilmente in contesti B2B. /li liBuone capacità relazionali e predisposizione al contatto con il cliente. /li liInteresse per la vendita e lo sviluppo commerciale. /li liAttitudine proattiva, orientamento agli obiettivi e buone capacità organizzative. /li liBuona conoscenza del pacchetto Office, in particolare Excel. /li liPreferibile conoscenza di CRM e gestionali aziendali. /li liBuona conoscenza della lingua inglese. /li liDisponibilità a effettuare trasferte sul territorio di competenza. /li /ul h3SI OFFRE: /h3 ul liInserimento diretto presso l'azienda cliente. /li liContratto iniziale a tempo determinato, con prospettiva di stabilizzazione a tempo indeterminato. /li liRAL indicativa: 30.000 - 32.000 €. /li liPercorso di affiancamento e formazione. /li liOpportunità di crescita professionale all'interno della struttura commerciale. /li liSede di lavoro: provincia di Gorizia /li /ul pL'annuncio è rivolto ad ambo i sessi (D.lgs n. 198/2006) e nel rispetto di quanto disposto dall'art. 10 del D.Lgs n. 276/2003. I candidati sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy ai sensi dell'art. 13 e art. 14 del Regolamento UE 2016/679 sulla protezione dei dati. Aut. Min. Prot. 1131-SG del 29/11/04. /p #J-18808-Ljbffr