EHS MANAGER/RSPP
$[dsDettaglio]$[TitleCorpo]Lavoropiù S.p.A., ricerca per importante e strutturata realtà industriale operante nel settore Metalmeccanico un/a:
*EHS MANAGER / RSPP
La risorsa, inserita all’interno di un contesto produttivo e riportando direttamente al General Manager avrà la responsabilità di presidiare e coordinare le attività in materia di Salute, Sicurezza e Ambiente, operando trasversalmente sui tre stabilimenti aziendali, localizzati nella medesima area territoriale.
Principali attività:
*presidio della conformità normativa in materia di Salute, Sicurezza e Contesto;
*svolgimento e aggiornamento della valutazione dei rischi e del DVR;
*definizione, aggiornamento e implementazione di procedure e istruzioni operative HSE;
*coordinamento delle attività di prevenzione e protezione in collaborazione con Datore di Lavoro, Preposti, RLS e Medico Competente;
*gestione della sorveglianza sanitaria e dei monitoraggi di igiene industriale;
*organizzazione delle prove di emergenza e aggiornamento dei relativi piani;
*svolgimento di sopralluoghi, Safety Walk, audit e verifiche presso gli stabilimenti;
*gestione delle non conformità e monitoraggio delle relative azioni correttive;
*analisi di infortuni e near miss, attraverso metodologie di Root Cause Analysis e definizione delle CAPA;
*gestione delle imprese esterne, relativa qualifica e verifica della conformità documentale e operativa;
*gestione dei Permit to Work per attività ad elevato rischio;
*supporto e coordinamento della formazione obbligatoria e specialistica in materia HSE;
*presidio degli adempimenti e delle autorizzazioni ambientali;
*gestione e monitoraggio di rifiuti, emissioni, scarichi e relativi indicatori;
*sviluppo e monitoraggio dei KPI EHS e predisposizione della relativa reportistica verso il Corporate;
*mantenimento e sviluppo dei Sistemi di Gestione ISO 45001 e ISO 14001;
*supporto a iniziative di efficientamento energetico, sostenibilità ed ESG;
*interfaccia con enti di controllo, organismi di certificazione e consulenti esterni;
*svolgimento diretto del ruolo di RSPP ai sensi del D.Lgs. 81/08.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]
*EHS MANAGER / RSPP
La risorsa, inserita all’interno di un contesto produttivo e riportando direttamente al General Manager avrà la responsabilità di presidiare e coordinare le attività in materia di Salute, Sicurezza e Ambiente, operando trasversalmente sui tre stabilimenti aziendali, localizzati nella medesima area territoriale.
Principali attività:
*presidio della conformità normativa in materia di Salute, Sicurezza e Contesto;
*svolgimento e aggiornamento della valutazione dei rischi e del DVR;
*definizione, aggiornamento e implementazione di procedure e istruzioni operative HSE;
*coordinamento delle attività di prevenzione e protezione in collaborazione con Datore di Lavoro, Preposti, RLS e Medico Competente;
*gestione della sorveglianza sanitaria e dei monitoraggi di igiene industriale;
*organizzazione delle prove di emergenza e aggiornamento dei relativi piani;
*svolgimento di sopralluoghi, Safety Walk, audit e verifiche presso gli stabilimenti;
*gestione delle non conformità e monitoraggio delle relative azioni correttive;
*analisi di infortuni e near miss, attraverso metodologie di Root Cause Analysis e definizione delle CAPA;
*gestione delle imprese esterne, relativa qualifica e verifica della conformità documentale e operativa;
*gestione dei Permit to Work per attività ad elevato rischio;
*supporto e coordinamento della formazione obbligatoria e specialistica in materia HSE;
*presidio degli adempimenti e delle autorizzazioni ambientali;
*gestione e monitoraggio di rifiuti, emissioni, scarichi e relativi indicatori;
*sviluppo e monitoraggio dei KPI EHS e predisposizione della relativa reportistica verso il Corporate;
*mantenimento e sviluppo dei Sistemi di Gestione ISO 45001 e ISO 14001;
*supporto a iniziative di efficientamento energetico, sostenibilità ed ESG;
*interfaccia con enti di controllo, organismi di certificazione e consulenti esterni;
*svolgimento diretto del ruolo di RSPP ai sensi del D.Lgs. 81/08.
Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG. Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03. Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale. Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu. Diffida da chi, anche tramite annunci apparentemente legati al nostro brand, Ti chiede di inviare scansioni di documenti per partecipare a selezioni e/o colloqui, in particolare quando riporti nel testo indirizzi mail con domini differenti. In caso di dubbi, cerca sul nostro sito la filiale a Te più vicina per avere tutte le informazioni necessarie.$[dsRequisiti]