Impiegato o impiegata ufficio tecnico Junior
Italy , Piedmont , SAVIGLIANO /ppAtempo Spa
- agenzia per il lavoro
- filiale di bBra (CN) /b ricerca per cliente operante nel settore edile (CCNL Edilizia Artigianato) con sede nelle bvicinanze di /b bSavigliano (CN) /b un/una bImpiegato/a Ufficio Tecnico Junior /bda inserire in organico. /ppLa risorsa si occuperà dissupportare gli impiegati più senior dell'ufficio tecnico e fare da collegamento tra loro e gli operai di cantiere. /ph3Nello specifico dovrà: /h3ulliFornire assistenza tecnica ai responsabili delle commesse; /liliFare da coordinatore dei vari cantieri e dell'ufficio tecnico; /liliOccuparsi di pratiche amministrative e documentali, quali il confronto tra documenti tecnici, la richiesta di offerte, e la redazione di certificazioni; /liliVerificare orari, tempistiche e garanzia di fornitura dei materiali per i cantieri. /liliDisponibilità a lavorare dalla sede dell'azienda (Savigliano, CN)
e a visitare i cantieri qualora ci fosse la necessità; /liliPreferibilmente diploma in ambito tecnico; /liliDimestichezza con il PC. /li /ulh3L'azienda offre: /h3ulliIniziale contratto in apprendistato con CCNL Edilizia Artigianato; /liliUna fascia di Retribuzione Annua Lorda compresa tra 21'000 € e i 24'000 € (14 mensilità); /liliAmpia prospettiva di crescita e di formazione continua al fine di entrare a far parte del team stabilmente; /liliDispositivi aziendali in dotazione: PC e telefono; /liliOrario di lavoro adattabile, a seconda delle necessità della risorsa: 8,30-17,30 oppure 9-18, dal lunedì al venerdì, con pausa pranzo di 1 ora. /li /ulpNon verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. /Lgs. 9 luglio 2003, n. Lgs. 9 luglio 2003, n.
- agenzia per il lavoro
- filiale di bBra (CN) /b ricerca per cliente operante nel settore edile (CCNL Edilizia Artigianato) con sede nelle bvicinanze di /b bSavigliano (CN) /b un/una bImpiegato/a Ufficio Tecnico Junior /bda inserire in organico. /ppLa risorsa si occuperà dissupportare gli impiegati più senior dell'ufficio tecnico e fare da collegamento tra loro e gli operai di cantiere. /ph3Nello specifico dovrà: /h3ulliFornire assistenza tecnica ai responsabili delle commesse; /liliFare da coordinatore dei vari cantieri e dell'ufficio tecnico; /liliOccuparsi di pratiche amministrative e documentali, quali il confronto tra documenti tecnici, la richiesta di offerte, e la redazione di certificazioni; /liliVerificare orari, tempistiche e garanzia di fornitura dei materiali per i cantieri. /liliDisponibilità a lavorare dalla sede dell'azienda (Savigliano, CN)
e a visitare i cantieri qualora ci fosse la necessità; /liliPreferibilmente diploma in ambito tecnico; /liliDimestichezza con il PC. /li /ulh3L'azienda offre: /h3ulliIniziale contratto in apprendistato con CCNL Edilizia Artigianato; /liliUna fascia di Retribuzione Annua Lorda compresa tra 21'000 € e i 24'000 € (14 mensilità); /liliAmpia prospettiva di crescita e di formazione continua al fine di entrare a far parte del team stabilmente; /liliDispositivi aziendali in dotazione: PC e telefono; /liliOrario di lavoro adattabile, a seconda delle necessità della risorsa: 8,30-17,30 oppure 9-18, dal lunedì al venerdì, con pausa pranzo di 1 ora. /li /ulpNon verranno presi in esame i profili che non corrispondono alle caratteristiche richieste. /Lgs. 9 luglio 2003, n. Lgs. 9 luglio 2003, n.