Profilo Per importante azienda operante nel settore dell'automazione industriale e delle soluzioni per l'acquisizione automatica dei dati, siamo alla ricerca di un/una Junior People Development Specialist da inserire all'interno dell'ufficio HR presso la sede di Calderara di Reno (BO): Si tratta di un'ottima opportunita per una persona all'inizio del proprio percorso professionale che desidera crescere nell'ambito delle Risorse Umane, con un focus su Learning & Development, Talent Management e sviluppo organizzativo, all'interno di un contesto internazionale e strutturato.

Responsabilita La risorsa supportera il team nelle attivita operative quotidiane, occupandosi di: Organizzare le sessioni di formazione e monitorare la partecipazione dei dipendenti. Aggiornare i sistemi HR e la piattaforma LMS (Learning Management System).Predisporre report, analisi e presentazioni relative ai dati di formazione e sviluppo. Collaborare con i team HR e gli stakeholder interni.

Supportare le attivita di onboarding e i progetti di sviluppo delle persone. Laurea,

preferibilmente in Psicologia del Lavoro, Scienze della Formazione, Economia, Risorse Umane o discipline affini. Ottima conoscenza della lingua inglese.

Esperienza fino a 1 anno in ambito HR, inclusi stage o tirocini. Interesse per formazione, sviluppo organizzativo, Talent Management ed employee engagement. Buona conoscenza di Excel e PowerPoint.

Informazioni Aggiuntive Sede di lavoro : Calderara di Reno (BO) Orario di lavoro : tempo pieno, dal lunedi al venerdi, orario 9:00-18:00.E' prevista flessibilita oraria in entrata e in uscita e un giorno di smart working a settimana. Si offre inziale contratto in somministrazione di 12 mesi, con scopo assunzione CCNL Metalmeccanica Industria. RAL compresa tra €30.000 e €32.000 + mensa aziendale. lgs 216/2003, sono invitati a leggere l'informativa sulla privacy consultabile sotto il form di richiesta dati della pagina di candidatura (Regolamento UE n.

ADDETTO/A RICERCA & SVILUPPO JUNIOR

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