Consultant sanità pubblica e digitale
Pubblicato il 30-09-2026 - Arthur D. Little Services in Milano
h3Overview /h3 pSiamo alla ricerca di professionisti da inserire nel nostro team Healthcare presso le sedi di Roma e Milano per realizzare progetti di trasformazione digitale e organizzativa in ambito di Sanità Pubblica. I progetti saranno focalizzati su sviluppo organizzativo, digitalizzazione ed efficientamento dei processi sanitari, progettazione di servizi digitali e governance. Le tematiche trattate includono processi clinico-sanitari (CUP, screening, logistica del farmaco, FSE, dossier sanitario, patient journey, ecc.), adempimenti amministrativi e contabili delle ASL e trasformazione digitale in ambito sanitario. /p h3Responsibilities /h3 pbAttività /b /p ul liSviluppare strategie che considerino gli impatti sanitari, economici, finanziari e organizzativi; /li liElaborare strategie digitali, migliorando l'esperienza dei professionisti sanitari e dei pazienti; /li liMappatura, analisi e miglioramento dei processi in ambito sanitario; /li liDefinire strategie IT adeguate alla maturità digitale dei sistemi esistenti e redigere la roadmap per l'implementazione; /li liMonitorare lo stato attuale e l'evoluzione dei servizi, della gestione operativa e dei sistemi. /li /ul h3Qualifications /h3 pbSkills/Esperienze richieste /b /p ul liLaurea magistrale in Economia Aziendale/Economia Sanitaria/Ingegneria gestionale o in ambito medico-sanitario conseguita con ottime votazioni; /li /ul ul libDai 3 ai 6 anni di esperienza /b presso società di consulenza in ambito sanitario pubblico /li liCompetenza ed esperienza in ambito sanitario, in particolare riferimento ai seguenti ambiti: /li /ul ul liAnalisi,
sviluppo e miglioramento dei processi amministrativo-contabili e gestionali delle organizzazioni pubbliche e sanitarie; /li liDigitalizzazione dei processi e innovazione tecnologica in sanità; /li liDefinizione di modelli e sistemi per supportare il governo e la programmazione in ambito sanitario; /li liAnalisi, monitoraggio e rappresentazione dei dati di spesa pubblica sanitaria; /li /ul ul liOttima conoscenza del pacchetto Office /li liCapacità di relazione e gestione delle attività all’interno di team complessi e articolati sul territorio italiano; /li liPadronanza della lingua inglese /li /ul pSei il profilo ideale se possiedi le seguenti caratteristiche: /p ul liEntusiasmo, creatività, disponibilità e flessibilità; /li liProblem solving e capacità di gestire attività in contesti complessi; /li liCapacità e autonomia nella pianificazione e gestione di stream progettuali, della relativa comunicazione e nella produzione di deliverable documentali; /li liCompletano il profilo spiccate capacità analitiche, doti relazionali, attitudine al lavoro di squadra e disponibilità a spostamenti e trasferte in Italia e all’estero. /li /ul pPer questa posizione, è prevista una retribuzione annua lorda (RAL)
compresa tra 44.000 e 55.000 €. La retribuzione di partenza all'interno di questo range sarà determinata dal livello di esperienza, dalle competenze chiave e dal livello di responsabilità portati nel ruolo. /p pIl nostro pacchetto di vantaggi comprende: /p ul liAuto aziendale /li liBonus basato sulle performance /li liPiano di welfare aziendale disponibile per tutti i dipendenti /li liCopertura per l'assistenza a lungo termine (Long-Term Care - LTC) /li liAssicurazione infortuni attiva 24 ore su 24, 7 giorni su 7 /li liRevisioni annuali della retribuzione basate su obiettivi condivisi /li liProgrammi di supporto mirati per specifiche fasi della vita: /li liCopertura per il social freezing per i dipendenti dai 25 ai 35 anni /li liSupporto alla genitorialità per le famiglie con bambini dai 6 ai 18 mesi /li /ul pIn ADL incoraggiamo collaborazione, diversità di pensiero e capacità di pensare fuori dagli schemi. Con questo approccio aiutiamo i talenti a esprimere al meglio le proprie capacità. Per noi la diversità è un valore e il rispetto è al centro della nostra cultura inclusiva. /p pTutte le candidature saranno accolte favorevolmente e saranno valutate in base alle competenze, indipendentemente da colore della pelle, razza, nazionalità, origine etnica, sesso, genere, orientamento sessuale, stato civile, disabilità, responsabilità genitoriali, età, religione o credo. /p pIn relazione alla propria politica di Diversità Equità e Inclusione e Responsabilità Sociale, ADL non richiede che le candidature siano corredate da fotografia. /p #J-18808-Ljbffr