pCassa Centrale Banca è Capogruppo dell’omonimo gruppo bancario cui fanno capo altre società attive in ambito finanziario ed in grado di completare l’offerta rivolta alla soddisfazione di molteplici esigenze delle banche clienti. /p pCassa Centrale Banca è una “Banca per le banche” che si impegna a lavorare per la rete delle banche affiliate e clienti condividendone valori, cultura, strategie e sistema organizzativo per rendere sempre più efficiente e competitivo il sistema sul mercato. La missione del Gruppo Cassa Centrale è contribuire allo sviluppo della vita economica e sociale dei territori delle banche di credito cooperativo. /p pIl Gruppo Cassa Centrale ha il proprio headquarter presso la storica sede di Trento, e filiali territoriali nelle maggiori città italiane. /p pLab Direzione Persone e Cultura /b di bCassa Centrale Banca /b è alla ricerca di una figura di Change Management AI Adoption Specialist, con esperienza di progettualità trasversali, da inserire nel team Change Management e Comunicazione Interna. /p pLa risorsa contribuirà all’analisi, alla progettazione e all’accompagnamento di iniziative di cambiamento, collaborando con stakeholder appartenenti a diverse funzioni aziendali per favorire l’adozione di nuovi processi, strumenti e modalità di lavoro. Sarà inoltre coinvolta nel monitoraggio delle iniziative, nella lettura dei dati e nell’individuazione di opportunità di miglioramento e innovazione, con particolare attenzione alle potenzialità offerte dall’Intelligenza Artificiale. Il ruolo richiede autonomia operativa, capacità di coordinamento trasversale e una forte attitudine alla collaborazione con stakeholder di diverso livello organizzativo.

/p h3Responsabilità principali /h3 ul liSupportare e coordinare programmi di trasformazione organizzativa, culturale e di adozione dell'Intelligenza Artificiale. /li liContribuire alla definizione e all'attuazione di iniziative di change management, comunicazione, formazione e innovazione organizzativa. /li liCollaborare con le strutture di Business e trasversali per massimizzare il valore delle iniziative. /li liPresidiare attività di Program e Project Management, monitorando roadmap, avanzamento, KPI, rischi, dipendenze e benefici attesi. /li liAnalizzare impatti organizzativi, operativi e culturali derivanti dall'introduzione di nuovi processi, strumenti e modelli di lavoro. /li liProgettare e realizzare attività di stakeholder engagement e facilitare l'allineamento tra funzioni e interlocutori diversi. /li liRaccogliere, analizzare e interpretare dati, predisponendo report, dashboard e raccomandazioni a supporto dei processi decisionali. /li /ul pEsperienza di almeno 3 anni in ruoli legati al Change Management, alla consulenza organizzativa, al Project Management o alla gestione di progetti trasformativi /p pCapacità di analizzare fenomeni organizzativi attraverso dati, evidenze e confronto diretto con gli stakeholder /p pEsperienza nella conduzione di interviste, workshop,

focus group e attività di analisi organizzativa /p pOttima capacità di sintesi, strutturazione delle informazioni e predisposizione di materiali per il management /p pConoscenza di strumenti di analisi dati e reporting, in particolare Power BI /p pSpiccate capacità relazionali, di ascolto e di facilitazione /p pApproccio analitico, orientamento al risultato e capacità di lavorare per obiettivi /p pInteresse per l’innovazione digitale e forte predisposizione all’utilizzo di strumenti di Intelligenza Artificiale a supporto delle attività professionali /p pCerchiamo una persona curiosa e proattiva, capace di leggere le organizzazioni attraverso i dati e il confronto con le persone, trasformando analisi e insight in azioni concrete, coniugando visione strategica ed esecuzione operativa, e animata da una forte passione per l’innovazione, l’evoluzione dei modelli di lavoro e le occasione offerte dall’Intelligenza Artificiale. /p pPer questa posizione è previsto un trattamento economico non inferiore ai minimi tabellari stabiliti dal CCNL applicabile per l’inquadramento indicato. /p pIndicazione economica minima (base): a partire da €35.650 RAL (minimo contrattuale per Terza Area Professionale Primo Livello). /p pAssicurazione sanitaria /p pFondo pensione /p pBuoni pasto /p pWelfare aziendale /p pSede di lavoro:bTRENTO /b /p pLa suddetta ricerca è aperta a candidature di qualsiasi orientamento o espressione di genere, orientamento sessuale, età, etnia e credo religioso, in ottemperanza e nel rispetto del d.lgs. 198/2006. Per i valori a cui ci ispiriamo, prestiamo particolare attenzione alla diversità, all’inclusività e alla tutela dell’equilibrio fra vita privata e vita professionale. /p #J-18808-Ljbffr

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