At One Tech esistiamo per eliminare la complessità operativa che le aziende affrontano ogni giorno. Costruiamo piattaforme e prodotti SaaS che connettono sistemi, attivano processi intelligenti e trasformano la frammentazione operativa in velocità, controllo e crescita, nel fintech, nel fashion e nell'hospitality.

About the Role

Cerchiamo un AI Engineer Mid-Level che entri nel nostro team a Milano e lavori sulla parte più avanzata del nostro stack: architetture multi-agent in produzione, non demo o POC. Lavorerai su prodotti veri, già live, dove le decisioni che prendi sull'orchestrazione degli agenti hanno impatto diretto su clienti reali.

Responsibilities

- Progettazione e sviluppo di architetture multi-agent (orchestrazione, tool-use, memory, handoff tra agenti)
- Sviluppo su AWS Bedrock: gestione modelli, agenti, knowledge base e integrazioni native
- Costruzione di pipeline AI end-to-end integrate con il nostro backend PHP/Laravel e frontend React
- Lavoro diretto su infrastruttura AWS (Lambda, S3, IAM) e Node.js su progetti cross-team
- Collaborazione stretta con il team tech e con la leadership: qui le tue scelte architetturali contano, non solo l'esecuzione

Qualifications

Inglese fluente obbligatorio, italiano un plus.

Required Skills

- Esperienza concreta con AWS,

in particolare Bedrock (o esperienza equivalente con altri framework LLM/agent orchestration, se disponibile a colmare il gap su Bedrock rapidamente)
- Esperienza nella progettazione di sistemi multi-agent o architetture agentiche complesse
- Conoscenza solida di API REST e integrazione tra sistemi distribuiti
- Mentalità da startup: ownership, velocità, capacità di prendere decisioni con informazioni incomplete
- Inglese fluente, obbligatorio

Preferred Skills

- Conoscenza di PHP/Laravel e/o React
- Esperienza con altri servizi AWS (Lambda, S3, IAM, Step Functions)
- Familiarità con Node.js
- Progetti personali o open source pubblicati (GitHub, portfolio) legati ad AI/agenti

Pay range and compensation package

Full-time, on-site, Milano. RAL commisurata all'esperienza, da definire in sede di colloquio.

Equal Opportunity Statement

Non cerchiamo un esecutore che aspetta il ticket. Cerchiamo qualcuno con una voglia vera di imparare, che fa domande e si prende responsabilità anche quando non ha ancora tutte le risposte. Qui non troverai burocrazia, task inutili o riunioni senza scopo: troverai codice vero, prodotto vero, e la possibilità di crescere in fretta se te la meriti.

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